曝腾讯餐厅不再提供免费餐盒和水果 只为“降本增效”

【CNMO新闻】互联网大厂员工的工资不低 , 还有不少福利 , 比如腾讯员工之前享有外包免费早晚餐福利(已取消)、入职15年“提前退休”等福利 。 不过 , 受疫情影响 , 很多公司都在收缩开支 , 部分福利被取消 , 身为互联网巨头的腾讯也在做这方面的调整 。
曝腾讯餐厅不再提供免费餐盒和水果 只为“降本增效”
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腾讯
8月16日消息 , 据爆料 , 继取消外包免费早晚餐福利后 , 腾讯即日起不再提供免费餐盒和水果 , 以后全部要收费 。 同时 , 腾讯还对餐厅的午/晚餐菜品价格做了相应下调 。 对此 , 有腾讯内部员工表示 , 这些改革是出于“降本增效”的原因考虑 。
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腾讯餐厅调整通知(图源微博)
网上流出的腾讯餐厅调整通知显示:从8月16日起 , 公司鼓励堂食、低碳环保 , 不再提供免费餐盒 , 如需请自购(如特殊情况无法堂食 , 请在快取餐线取餐);不再提供随餐免费水果 , 如需请自购 。 另一个通知则显示 , 腾讯餐厅不再提供随餐免费例汤 , 如需请自购 。 此外 , 从8月15日起 , 腾讯对部分外包员工取消餐厅福利 , 夜宵券后续使用需收费 。
去年年末 , 腾讯针对员工福利还推出过“职业里程碑”关怀方案 , 其中将员工的“职业里程碑”升级为入职“1年、5年、10年、15年、20年、法定退休”6个重要节点 , 员工达到“15年”节点即可享受“终身健康保障”和“长期服务回馈权益” 。
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来源:中国企业家杂志
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短短一两个月 , 突然来到了寒冬 。
文|《中国企业家》采访人员刘哲铭
编辑|李薇
头图摄影|史小兵
坐在冯鑫对面的HR拿着简历 , 扫过两眼 , 注意到:前一份工作在腾讯 。 她饶有兴趣地开口:“腾讯最近怎么了?股票都回到五年前了 。 ”
这是一个面试中常见打开话匣子的方式 , 腾讯股价的确表现不佳 。 8月2日上午 , 港股科技股集体下挫 , 腾讯开盘后跌超3% , 失守300港元大关 , 股价创2019年1月以来新低 。 如这名HR所说 , 几乎回到了五年前 。
冯鑫在四五场面试里都遇到过类似的问题 , 他猜HR下一个问题是关于他的面试时机 。 果不其然 , 这名HR抬头问:“明明4月就传出(腾讯)裁员的消息 , 你为什么现在才看机会?”
今年4月 , 的确有裁员消息传到冯鑫耳里 。 IEG(互动娱乐事业群)的一个leader(主管)透露 , 他们将“干掉”所有二星绩效的员工 。 在对全体员工的绩效考评中 , 腾讯此前采用的五星(1~5星)评价体系 , 通常认为二星代表“无法胜任当前工作” 。
“IEG算是腾讯最挣钱的BG(事业群)了 , 如果IEG都这样的话 , 我们这边估计也是相同的路数 。 ”冯鑫也想过自己可能会被裁 。 但上半年 , 冯鑫几乎每天都工作到晚上10点后才离开 , 下班时周围的同事早已走了一大半 , 加班最久时 , 他连轴转了两周 。
所以 , 当部门总监那天问冯鑫有没有时间聊聊时 , 他还以为老板会表扬他的表现不错 , 给他一个不错的绩效 。 这位2021年下半年入职的新腾讯人 , 根本没预料到 , 在半个小时的交流后 , 总监会谈到裁员的话题 。
“原来是自己一厢情愿 , 但真的没想到 , 因为工作需求非常非常多 , 每周都加班 , 根本忙不过来 。 ”冯鑫至今都觉得难以置信 , 一个如此人手短缺的部门 , 还会裁人 。