saas|毕业3年被阿里裁员：赔偿款到手30万，有车有房有老婆，底气十足物流|中国联通|B轮融资|创投圈

文章图片

文章图片

才出校园就被裁昔日风光无限的互联网大厂想说爱你不容易
在每年我国十佳雇主的评选中，排名靠前的几乎都是互联网大厂，福利待遇好，办公条件好，成为年轻人对大厂的统一印象，能进入大厂工作，成为很多人非常向往的事情。但自从进入2022年以来，这些互联网大厂却轮番被裁员的传闻包围着。很多不幸被裁的员工都在网络上倾诉自己的难题，其中一位大厂裁员工，在网上征求大家的意见，面对公司裁员的决定，该如何选择才是最合适，关于他的帖子，在社交平台上也引发了大家的讨论。

面对公司的这次裁员风波，作为2021年的校招生，被裁已经是不可避免的，公司给出了2个方案，如果立即走人的话，可以拿到n+3的赔偿金，如果选择缓冲29天的话，赔偿改为n+1 。一般来说，选择缓冲期的，都是希望能有找新工作的时间，这样就可以做到无缝衔接，但是楼主现在纠结的地方在于一方面是现在没有达成入职意向的新公司，另外也担心如果是离职状态下去求职的话，新公司会不会就此压价，给自己的福利待遇打折扣？

对于楼主所说的情况，网友们表示了不同的看法。大部分人都觉得n+3比较合适，多缓冲那一个月没有太大的实际意义。至于面试方面，大家觉得楼主既然是校招进入大厂，毕业院校应该很拿得出手，有这样的背景，找份好工作并不困难，不用过分担心。至于说从新公司了解到自己是因为被裁而离职，大家也觉得知道也没什么大不了，毕竟这个时候从大厂出来，想也知道大概率是因为裁员，遮遮掩掩地反而不好。

还有网友表示，自己和楼主一样也是去年的校招生，在拿到了2家大厂的offer之后比较了一下，选择了另外一家，结果今年一样被裁，原本还以为如果去楼主这家可能会好，现在看，结局很可能是一样的。虽然这位网友是带着开玩笑的口吻，但话语中的哀叹之意还是很明显的，当初兴致勃勃地走出校园想好好干一番事业，没想到却没有赶上互联网行业的红利期，大厂生涯才一年就结束了。

虽然被裁是不幸的，但也有人留言称感谢在大厂这3年的工作时间，虽然最后被裁了，但得到的赔偿金以及之前的工资福利，让他重新开始生活并不困难，卷归卷累归累，获得的工作经验和报酬却是真的。
对这次的互联网大厂的裁员潮，一方面是因为受疫情的影响，另一方面也是国家对于行业的规范与整顿。一位被裁的员工说，他们每个人其实也都理解，裁员跟企业的营收和利润都没有太直接的关系，就是在政策的影响下，企业未来可以扩张的范围小了，之前企业喜欢把优秀的人才都聚集到麾下，就算没有适合的业务，也要养着，但现在业务缩减了，自然就会用不到这么多人了，所以裁员是必然的，大家对此都心知肚明。
【saas|毕业3年被阿里裁员：赔偿款到手30万，有车有房有老婆，底气十足】对于裁员，应该是我们在职场生涯中都会遇到的情况，也是很正常的现象，没必要因为一次裁员而对未来失去信心，也许这只是下一次成功的开始呢！