五年来，我们打造了一支平均年龄25岁的年轻团队，包括我的70后搭档，两位80后搭档，三位平均年龄提高的大龄中年人，剩下的都是年轻的90后 。
五年很快就过去了 。如果你想写这门课，你可以写很多 。
2016年4月，我们从下面的房间开始创业，2016年5月，梅萨科技正式注册成立 。
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因为这所房子太破旧，一些候选人决定在进来之前离开 。很难相信这是一家公司 。
后来面试地点换成了星巴克，那也是我喝泡泡水最多的时候 。幸运的是，第一批朋友是在这个房间里找到的 。
2019年，在兄弟公司万航团队的组织下，我们学习了航海水手课程，全部获得了航海水手证书 。
【创业团队成员的选择,创业团队成员三个互补】
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2020年，是迈萨科技成立4周年 。感谢设计师芒果和OP为他们所有的朋友订购漫画 。
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为了记录团队的成长，我们在私人日志小程序【孩子成长日志】中记录了团队的成长过程 。新同事到达后，会在日志中做自我介绍，每个成员都可以自由记录自己想要记录的瞬间 。我们的产品研发、运动、阅读分享、户外团建.都历历在目 。
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五年来，我感触良多，也写了一些心得与大家分享 。
人才招聘不是招聘的时候
才去做的事情 。
人才招聘不只是HR的工作，更是业务团队自己的工作 。
人才招聘是个积累过程 。
优秀的团队吸引优秀的人才 。
招聘在现有团队平均水平以上的人 。
关于产品经理：产品经理比其他岗位更重视团队领导力 。
产品经理的三个重要软实力：开放心态、团队合作、自驱进取 。
招聘也需要看看三观是否符合：世界观、人生观、价值观 。
招聘的一个有用的考虑因素是：你是否觉得和他在一起工作是一件愉快的事情 。
团队成员能力互补 。
跨岗位面试是个综合考察候选人能力的好方法 。
团队和产品一样，都可以小规模做MVP，快速迭代 。
30人以下的时候，招聘不建议用猎头 。
人品好，是基础条件 。
身体好，也是基础条件 。
正直，真诚，自驱，契约精神，身心健康，是底线 。
建立高水平团队的三个要素：共同目标，明确分工，合作氛围 。
让团队能合伙奋斗的两个俗气的重要因素，一个是物质，一个是精神，通俗说就是给钱和给感觉 。
给钱最典型的是华为，给感觉最典型的是邪教 。
员工离职，不一定是坏事，被辞退有时候是一种新的机缘；离职不是说你不好，更多是当前不适合 。
创业一定不是只为了钱，合伙人不能只追求挣钱，过于看重金钱的人，坚决不合伙 。
心态开放，拥抱变化，不断进取 。
团队信息需要内部充分透明，高效流动 。
员工与企业，就是一个合作关系，没有谁亏欠谁，都是你情我愿 。
如果干得不爽，就直接说 。
和同事成为朋友，一天相处10多个小时，都不能成为朋友，你跟谁还能成为朋友 。
影响团队合伙奋斗的一个最重要的因素是：团队公平 。
团队公平，其实是一种主观感受，我们力求主观感受尽量客观 。
2021年，我们又换了新的办公空间 。
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我们是一支年轻有活力的教育科技团队 。
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我们，梅沙科技，目前急需招聘：前端开发工程师 。
我们的教育科技产品见官网：https://www.meishakeji.com/
欢迎有志于投身教育科技事业的小伙伴加入，一起合伙奋斗，欢迎自荐与推荐 。
前端开发工程师
岗位职责：
参与产品需求分析，负责业务手机终端H5开发 / PC web 智慧教育业务模块开发；
对所负责模块的开发效率、可用性、安全性、性能、代码可维护性负责；
钻研前沿技术和创新交互，增强用户体验、开拓前端能力边界 。
岗位要求：
本科及以上学历，2~3年前端开发经验
熟练掌握HTML/Javascript/CSS语言，熟悉网络协议；
熟练掌握VUE及其相关组件的使用，掌握其工作原理；
掌握Webpack和npm等包管理工具，了解其工作原理；
具备一定的算法能力，有性能优化和海量服务经验优先；
具备良好的分析解决问题能力，能独立承担任务和有系统进度把控能力；
主动，好学，责任心强，具备良好的对外沟通和团队协作能力；
工作地点：深圳南山区万科云设计公社
参考薪酬：15k~25k
简历请投递 martin@meishakeji.com
高级前端开发工程师(Leader)
岗位职责：
负责前端技术方案评审，解决系统疑难杂症
负责评估需求开发工作量、拆分工作任务、及时沟通研发进度及困难
组织和建设前端技术探索，带领前端团队不断在业务和技术上往前发展
岗位要求：
本科以上学历，计算机/软件/通信相关专业，具备4年以上前端开发经验，有团队管理经验
扎实的JavaScript基础，并精通CSS语言，具备计算机基础及网络协议知识
精通VUE等主流前端开发框架及其生态组件，掌握Npm，Webpack等工具原理及其应用
具备较强的业务理解及业务抽象能力，能够快速从业务需求中找到技术设计的场景
有强烈的技术热情和钻研精神，热爱新技术，有题库业务开发经验更优
独立自主的思考能力，主动沟通和团队合作精神
工作地点：深圳南山区万科云设计公社
参考薪酬 20k~30k
简历请投递 martin@meishakeji.com
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【公众号BLUES】始于2013年，已经持续更新了8年的公众号 。20多年丰富的职场经历，奋斗经历北京、上海、广州、深圳等多个城市，任职巨龙、腾讯、YY语音、迅雷等公司 。目前致力于“教育+科技”产品创造，深圳梅沙科技合伙人 。原创700多篇文章，写互联网产品经理职业发展，产品策划与运营，求职面试，以及面对中年焦虑拼搏的人生思考，欢迎大家留言交流 。