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7月4日 , 芯片龙头公司SMIC突然宣布 , 在公司工作20年的核心技术人员、技术研发副总裁吴金刚辞职 。这个消息 , 就像是科技界的重磅炸DAN , 瞬间引发业界 , 尤其是芯片行业的巨大关注 。,
为什么中芯国际的技术高管离职会引发这么大的关注与震荡 , 背后原因有三.
第一 , 在芯片行业 , 尤其是芯片制造行业 , 华为因为近两年美D对华为的打压 , 已经没有核心可用 , 直接从全球智能手机销量第一的位置滑落 。这一事件引起了各界对芯片行业的高度关注 。
而中芯国际 , 又是国内芯片生产的龙头企业 , 因此 , 其技术高管突然离职 , 业界沸腾 , 是很自然的事儿;
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二是SMIC技术研发退休副总裁吴金刚 , 作为核心技术人员 , 据说刚拿到16万股股票激励 , 按其股票价值已经接近千万 。但是却放弃了上千万价值的股票离开了中芯国际 , 这个行为让人惊讶 , 震惊.周五收盘价58.13元/股计算
然而 , 不知道背后是高管内部的摩擦还是不和 。然而 , 这种情况发生在SMIC , 令社会各界深感遗憾 。因为 , 这是国内最强的芯片生产企业 , 却多次闹出高管离职的事件 , 不能不让人产生困惑 。
第三 , 作为国内科技公司的巨头 , SMIC在高管留任问题上 , 整出这些闹剧 , 在带给人困惑的同时 , 又让人把目光转向了科技巨头华为 。
华为已经发展了30多年 , 任正非不仅吸引了全中国众多顶尖大学的高级人才 , 而且还把这些人才锻造成为有统一意志的战士 , 涌现出像余承东、郑宝用、孙亚芳等名震江湖的人才 , 而且这些人才为华为的发展立下赫赫战功 。
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【华为10万离职员工去哪里了 从华为离职去创业公司】同时 , 任正非带领下的华为不仅吸引国内人才 , 而且在全世界吸引了众多顶尖级的数学家和物理学家等等.
随后 , 这个时候 , 业界就忍不住发问:华为为什么能够人才济济?任正非靠什么留人?很多人马上回复:华为员工有股票 , 自己上班 。这就是这里的混乱 。SMIC的技术主管吴金刚拥有数百万股股票 。为什么断然放弃?
其实 , 这背后的根本原因是 , 华为不仅是一家员工持股的公司 , 更重要的是任正非是一个凝聚人心的高手 , 用价值观把十几万二十万的高级知识分子 , 塑造成有统一意志与精神的战士 , 并带领大家对准一堵战略城墙 , 持续猛攻!
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因此 , 华为的团队不仅有良好的物质待遇 , 而且更重要的是 , 精神上 , 有华为自己的信仰 。
因此 , 任的哲学管理显然非常高明 , 值得所有有志之士学习 , 尤其是 。
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