京东|继谷歌后,推特CEO也被印度人拿下,为何印度裔在硅谷如日中天?

京东|继谷歌后,推特CEO也被印度人拿下,为何印度裔在硅谷如日中天?

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京东|继谷歌后,推特CEO也被印度人拿下,为何印度裔在硅谷如日中天?

继谷歌CEO、微软CEO之后 , 又一家国际顶级公司CEO被印度人拿下 。 近日 , 推特创始人多西正式辞任 , 继任者为推特前CTO、印度裔帕拉格·阿格拉瓦尔 。

印度人似乎要统一硅谷了 , 据统计硅谷三分之一的企业高管都是印度人 , 不过这对印度来说 , 真的是好事吗?甚至有人疑惑:中国人该加油了 , 为何印度裔而非华人在硅谷如日中天呢?
一、没啥 , 只要中国世界500强 , 不是印度裔CEO就行
我们要知道 , 这个推特新任CEO阿格拉瓦尔是拥有美国斯坦福大学计算机科学博士学位 , 其本科则就读于印度理工学院 , 没错 , 就是印度人口中一流学生进印度理工 , 二流学生才去哈佛、耶鲁的印度理工 , 标准的印度人才外输 。

再说这是美国企业 , 美国人怎么不反思下 , 老是印度CEO呢? 美国人才难道不如印度人才?怎么都轮不到扯我们呀?即使印度精英人才输出如此多 , 可按国籍来算 , 目前还是中国籍的世界500强CEO , 远远多于印度人 。
根据数据 , 目前世界500强中国公司远远高过印度公司 , 且实现了对美国公司的赶超:2021年中国有143家企业上榜(含8家台湾省企业) , 美国有122家企业上榜 , 而印度只有8家 。
在这143家中国公司中担任类似CEO职务的中国人远多于印度裔担任CEO的500强公司 , 且中国公司上榜的大多是国企 , 中国CEO们更多是为国家和人民服务 , 这不是印度人给本国资本家和外国资本家们打工所能比拟的 。
从另一方面来说 , 越多印度裔在美国公司担任高层 , 者对印度来说并不是什么好消息 , 同样印度裔高管在美企中抱团取暖提拔同族裔精英 , 对他们广大的印度同胞来说也不是一件好事 。

因为他们以身作则的告诉印度本土精英 , 相比印度 , 在美国会有更好的前途 , 哪怕印度经济有所发展 , 一旦形成路径依赖 , 海外印度裔不仅不会轻易放弃高薪厚禄回国奋斗 , 反而可能因皈依者狂热思想作祟 , 做为“高印”愈发鄙夷自己的祖国 。
因此 , 美国人不需要加油 , 因为有印度裔美国人为自己打工;中国人也不需要加油 , 因为美籍高华与中国毫不相干 , 美国人当美国公司的CEO也与中国人无关;真正需要加油的是印度人自己 。
二、我就这么淘气 , 把“中国人该加油了”改成“印度人该加油了”
对于印度人该加油的这个问题 , 我有三个论述的方向:
第一是关于世界500强的公司 。 事实上 , 中国从2000年的10家 , 到2010年的43家 , 再到2020年的124家 , 只用了20年 , 这整个进展实在是太快了 。


我们在急速扩张和膨胀 , 面对全世界的竞争者 。 每一家公司的崛起 , 背后都是成千上万行业精英的奋斗和智慧 , 各行各业 , 全门类全品类都太需要人了 。 别提什么报效祖国 , 哪怕他们是为了自我发展 , 自我实现 , 为了钱 , 也无可厚非 , 对吧 。