职场吵架真相:超半数年轻人正面硬刚,00后不敢「整顿职场」
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我们每天至少有三分之一的时间都在和同事相处 , 每个项目、每场活动都需要团队的力量共同完成 , 在如此密切的对接和频繁的沟通中 , 难免会出现大大小小的摩擦 。
而这些摩擦的导火索 , 就是不恰当的沟通方式和不稳定的情绪表达 。 美国哲学家、心理学家威廉·詹姆斯曾说:「当你与某人发生冲突时 , 有一个因素决定着你是否会破坏这段关系 , 这个因素就是态度 。 」
双方用怎样的态度面对冲突 , 决定了这场冲突最后的结果 。 在工作中遇到问题 , 我们需要做的是寻求解决问题的方式 , 而不是一味地发泄情绪 , 保持一颗peace&love的心态 , 才能达成双方获益的结局~
成年人的世界总是刀枪剑戟、暗箭难防 , 如果你意识到自己正在遭受的不是一场简单的矛盾 , 而是长期、反复 , 甚至是逐渐加深的职场欺凌 , 已经在生理或心理上对你产生了严重的影响 , 那么 , 请寻求专业人士的帮助 , 尽快逃离这种不健康的环境 , 别被一份畸形的工作摧毁自我 。
最后的最后 , 希望每个人所处的职场氛围都能好一点 , 再好一点:D
【职场吵架真相:超半数年轻人正面硬刚,00后不敢「整顿职场」】本文来自微信公众号“后浪研究所”(ID:youth36kr) , 作者:大倪、玉米、雅雯 , 36氪经授权发布 。
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