根据全国最新的统计公告显示 , 5月份全国16-24岁就业主体人群失业率为18.4% , 青年的失业问题已经到了必须解决的地步了 。
【电子商务|电商的过度发展,已经导致我国16-24岁青年18.4%无法就业】
不过很多地方给出的解决方案是重启公务员招聘和扩招事业编制人员 , 这个办法恐怕解决不目前的就业困境 。 对于大多数的就业群体来说 , 这就解决方案只能望梅止渴 。
要注意到 , 当前失业的主体是高校应届毕业生和职高毕业生 , 数量据初步估计存量至少2000万以上 , 按照目前各省报出来的公务员和事业编招聘数量 , 总量加起来都不会超过待就业人员的5% 。 而且 , 公务员招聘和事业编的招聘显然都是偏向于优质大学生 , 一些低端的大学生和职高生显然机会渺茫 。
事实上 , 这些待就业人员就业最多的地方还是个体私营小企业 , 现在的问题是个体私营小企业由于受到电商和疫情的双重冲击 , 就业吸纳能力极具降低 。 企业经营举步维艰 , 增加就业岗位无从谈起 。 特别是由于电商的过度发展 , 使得原本很多传统的就业岗位要么减少 , 要么直接消失 。
要从根本上解决这类人群的就业问题 , 就必须要大力发展私营经济 , 减少行业垄断 , 给中小企业留下较大的生存空间 。 同时应该适度地抑制电商的过度发展 , 鼓励实体店经营 。 这样既可以解决当前大量商业性营业场所大量空置的问题 , 还可以激活就业和创业市场 。
过度发展的电商侵蚀了实体经济 , 伤害了我国青年的就业环境 。 控制毫无技术含量的电商过度发展势在必行 , 否则未来青年就业形势依然严峻 。
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