老总少发放工资 ， 能够和用人公司协商 ， 协商不了能够举报到劳动部门监察大队 ， 并申请劳动仲裁 。依据《中华人民共和国劳动法》第五十条规定 ， 薪水理应以货币形式按月付款给劳动者自己 。不能乱扣或是无端托欠劳动者的薪水 。
依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条明文规定 ， 产生劳动争议 ， 被告方不肯协商、协商不了或是达成和解书后不履行的 ， 能够向调解机构申请办理调解；不肯调解、调解不了或是达成调解协议书后不履行的 ， 能够向劳动争议监察委员会申请劳动仲裁；对仲裁裁决提出异议的 ， 除此方法另有要求的外 ， 能够向法院起诉 。
【老板少发工资,可以和用人单位协商,协商不成可以投诉到劳动局监 老板工资发少了怎么办】
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