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原以为2021年是互联网最惨的一年了 , 没想到2022年还没到底 , 年年都裁员 , 今年特别多 , 2022年俨然成了互联网公司的裁员年 。
前两天就听说了 , 网传腾讯裁员 , 阿里裁员 , 两大互联网巨头同时被曝出裁员 , 一家裁员15% , 一家裁员30% , 而且是持续性裁员 , 今年大学毕业生1000万上面给了指标要安排就业 。 尤其是据说有些事业部 , 裁员比率高达30% , 类似于GIS事业部 , 甚至有的直接砍掉50% 。
截至2021年三季度 , 阿里员工人数同比翻了一倍 , 新增12.9万人;腾讯2021年上半年人员规模扩张超过4万人 , 较2020年末增长83% 。
但目前来看 , 裁的都是一些不盈利的部门 , 对资本市场有要求 , 只能放弃一些不盈利的部分 。 鉴于这种形式 , 以后大家找工作 , 给大家提个建议:即使再大的互联网公司 , 只要是边缘业务 , 最好也别去 , 因为边缘业务都属于裁员的高危业务 , 进去了 , 可能试用期都没过 , 就被裁员了 。
整个互联网大环境确实不如预期 , 一方面是对互联网行业的监管正在加强 , 另外一方面是资本的不看好 , 所以 , 未来互联网大厂招聘收紧 , 裁员或许会是常态 , 大家不想面对 , 可能都得面对了 。
目前互联网公司裁员 , 最惨的就是2类人:
1:35岁以上的人 , 据说几个大厂35岁以上才三分之一 , 很多人还有房贷在还 。
2:中小老板 , 疫情之下 , 业务暂停或者减少 , 而其他开支一分都不能少 。
【裁员|网传互联网公司大裁员】巨头日子都不好过 , 小企业就更不用说了 , 互联网的时代结束了 。
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