联想|刘强东年薪超3.6亿元，比杨元庆高太多，为何挨批的是杨元庆？( 三 ) 杨元庆|刘强东

如果哪一天贸易战形势加剧了，联想是否也会像华为一样，变成只能退而求其次用非顶尖的芯片呢。我认为，一家科技公司需要有热忱、有灵魂，虽然是盈利性质的企业，但也不能放弃对更高科技水平的追求。看看联想，在杨元庆的带领下，产生了哪些科技成果？又让人们享受了什么样的好处呢？

人们批判杨元庆的高薪，很大一部分原因就是因为杨元庆的不作为，没有推动“国产之光”联想向更好的方向发展，反而是搞一些旁门左道，置企业的长远利益和发展于不顾。
联想最初的创始人中的几位科学家，也都因为联想集团的内部斗争和不公正待遇，选择离开了联想，失去了核心的技术人员，只剩下了商人间的勾心斗角。虽然中科院目前还是联想的最大股东，但联想的性质已经完全发生了变化。
国家支持联想的发展，从中科院持续持股就可见一斑。但杨元庆呢，非但没有带领联想取得进步，反而自己看轻自己的企业，多次传出要减持联想股份的声音。一个品牌，不进则退，市场竞争如此激烈，联想作为老牌企业，如果一直不思进取，终将被历史淘汰。
对比起杨元庆，刘强东对于京东的发展显然大有不同。刘强东通过京东，树立起了自己遮天的商业大树，京东已然渗透到了大家生活中的方方面面。

刘强东通过多年的经营，让京东在国内不论是电商领域还是其他领域都名列前茅，这样的企业业绩，配得上他给自己开的高工资，我想，不管是企业员工还是其他管理层。都不会认为刘强东的工资是不应该发的，毕竟如果没有刘强东的企业经营理念，就不会有京东当下的发展态势。
刘强东是将自己的青春和他的企业做了绑定，费尽心血让京东在各个领域做出成绩，京东遭遇危机时，刘强东通过稀释自己的股份、牺牲自己的利益，保全了公司渡过难关，自己也因此变得更加富有了。
刘强东这样的企业家，总会给大家留下讨论的空间，无论他的个人生活如何，他做出的业绩总是让人无可辩驳。全中国也没有几个人敢说自己的商业头脑强过刘强东，也不愧他拿3.6个亿的薪资了。

对比起来，杨元庆显得多么不出众，他也许选择的是一条缓慢发展的道路，也有可能他做出的努力我们没有看到，但我们确实没有看到联想这么大规模的企业有什么大的转折或者成绩。
相比于刘强东3.6亿的收入，或许杨元庆1.67亿的水平都有点不够看了，但同时是企业的掌舵者，才不配位其实不值得别人原谅。联想不掌握核心技术，其实就是一个电脑的组装工厂。
更有过分的事情，联想目前的运营状况堪忧。从联想的招股说明书来看，联想光欠供应商的债务就高达1800亿，虽然从账面上看现金流还算平稳，但是如果刨去商誉和计提亏损，联想其实负债率爆表，已经不能算是良性经营的状况了。
其次，联想目前共有27名个人股东，作为一个中国企业，外国高管的人数竟然达到了14人。虽然说从国际上引进人才是常见的事情，但是作为一家高科技公司，外国股东占比超过半数显然是不合理的。连联想的首席财务官，都是美国人。

根据联想曝光出来的数据， 2020年付给杨元庆的工资1.67亿元，给柳传志的退休金0.9亿元，高管层的薪资支出高达11亿元，而与之相不匹配的是，联想一年的净利润才不到四十亿元，这是多么可怕的数字。如果您这样看不是很明朗，我们可以拿茅台来举例，贵州茅台集团每年的利润高达上千亿，但茅台集团的高管最高年收入只有97万元，对比之下，联想的经营状况实在令人忧虑！