最近很多销售读者问了很多问题 。我总结了这些问题,形成了这五条建议 。
【一个新人怎么才能做好销售,第一次做销售该怎么做】
文章插图
掌握产品知识
当你到达市场时,顾客会和你谈论什么?最多的是产品 。当然,产品不是唯一的,但一定是最重要的 。如果你谈产品的时候看起来很傻,那以后就不要进这个客户的门了 。当你谈论产品时,你可以在侃侃谈论它们 。最起码人们觉得自己不坏不坏 。
克服内心的恐惧
开始经营一个客户,却什么都不懂,得到客户的冷言冷语,这很正常 。谁没有经历过这个阶段?这个时候该怎么办 。
(1)这个时候不要气馁,可以保留一份每天的工作日志 。记录每个客户的基本信息,个性化销售计划的思路,自己总结出来的话 。每天不断添加客户信息,看着客户管理的形式越来越多,你会更加精通产品的各个方面 。我的内心越来越自信,
(2)下单一次后,人会变得自信,气场不一样,客户的感受自然也不一样 。
一步一个脚印
当我还是当地城市的校长时,书店是我们的一个重要渠道 。为了让书店配合我们,我尽量经常去书店帮助他们,有时候带一些我们的礼物,有时候带一些水果,有时候带同事来帮忙 。好事多磨 。一个月后,他和我们合作,玩得很开心 。
不要有太多的想法
很多新来的销售人员特别喜欢思考,有很多想法,其实没必要 。首先,完成领导安排的工作 。不要说这些,你们领导不知道 。
多向领导请教
一般来说,领导喜欢扎实、肯干、好学的新人 。领导的一些指导可以帮你少走很多弯路,同时给你一些资源配合 。
对我来说,我也很幸运 。我在自己的工作中遇到了几位好领导 。在教我的时候,我会有系统有耐心,比如怎么找客户,跟进客户,怎么关客户,问客户什么问题,什么话是真的什么话是假的,怎么处理 。
关于销售的全过程和各个环节的具体策略,可以看看销售的金钥匙,有一本书专门针对销售新手,告诉他们一套简单、实用、低成本、快速、持续的提高销售业绩的流程和方法 。
如何打造一套高绩效、可复制、系统化的打法,可以让你的团队成员有一个非常明确的目标,对完成目标的行动达成共识,清楚知道下个月每天每周要做什么,有相应的执行能力,自我激励、自我优化 。最重要的是能够长期高效的执行 。您可以查看销售团队作战地图 。
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