虽然这一称号,也有一部分是受益于后厂村没事匮乏,但大部分还是来自于网易食堂的实力,比如,丁磊的养猪场养殖出的猪肉,就会有一部分被送往网易食堂供员工免费食用 。从早餐到夜宵的一天四顿,网易食堂都向员工免费提供 。
在一些部门,每周二和周四还会提供下午茶,不过网易的下午茶并不像其他互联网公司那么风声,形式重于内容 。
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甚至不少网易员工认为,跳蚤市场也算是网易的特色福利之一 。每年丰收的季节,很多在杭州的网易员工都会把自己家里的水果、大闸蟹等出产拿到公司卖,东西都比较新鲜,质量也很有保障 。
作为一家以游戏业务为支柱的公司,网易的福利在一众游戏公司里算得上平淡无奇 。
依然风靡全球的《原神》,背后是曾经拒绝了腾讯的米哈游 。在员工福利一事上,米哈游没有含糊,也正是因为如此,米哈游的员工也非常热衷于在各种社交媒体晒出公司福利 。
多家餐厅提供包含上百种餐点的免费晚餐,全天提供免费零食、饮料、点心和水果坚果,周末双休和中午午休对于互联网人来说曾无异于奢侈品,入职员工有入职礼包,正式员工及其家属每年都有体检和旅游 。
2021 年初的米哈游年会礼品在社交媒体刷屏,100% 的中奖率,苹果全家桶、最新的游戏机产品让许多互联网人羡慕不已 。
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游戏公司的福利待遇好,早已不是秘密 。“三年不开张,开张吃三年”这句俗语,放在游戏行业再也合适不过,一款产品的爆火足以让一家游戏公司未来的五到十年保持稳定增长的收入,自然游戏公司也有更多动力为员工创造更好的福利 。
比如乐逗游戏,其引入的《水果忍者》、《神庙逃亡》等游戏也曾经风靡移动端,凭借这些游戏获得的收入,为员工提供高水平的薪资、免费早餐、加班餐补、下午茶等,再也正常不过了 。
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过去十年,移动互联网高速发展,背后既有人口、智能化和技术的红利,也是千千万万互联网人一起努力的结果 。
在这些诱人的福利背后,也曾经有 996、节假日加班、随时随地应对宕机等突发事件,甚至还包括互联网从业者家人们的支持和付出 。
当互联网结束草莽激进的时代,走向理性发展、规范运营;当曾经年轻气盛、不顾一切打拼的互联网人来到了 35 岁的门槛,进入上有老下有小的新阶段,曾经浮于表面、夺人眼球的福利也随之退潮,或许并不是坏事 。
当下有包括 BAT、快手、京东等在内的互联网公司,逐步为员工提供更多工作和家庭平衡的福利保障,也得到了许多互联网人的赞同 。
其实,互联网的福利从未走远,只不过是以不同的形式出现 。
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