风投公司部门投资公司有哪些部门 _生活百科

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不同于主流风险投资公司的合伙人，公司风投部门的宗旨是，将本公司的战略目标与初创企业的雄心连接在一起
“风投是一门基于关系的生意。投资主管是一个风投品牌的脸面”
硅谷的创业公司正在重新定义“便利”这个词， 7-Eleven的高管也很紧张。
Instacart和Postmates等初创公司正在用“非常简单”的移动应用程序赢得客户。有了这些应用，人们可以在不离开沙发的情况下订购牛奶等日常用品，完成付款流程，安排送货。这些新公司的库存比较大(虽然他们自己不储备产品) ，在一些城市几分钟就能送货上门。
“我们想， ‘嘿，我们需要接近这些公司， ’”7-Eleven副总裁RobChumley说。2013年，他创立了7-VenturesLLC ，这是这家便利店巨头的战略投资分支。Chamni和另一位创始人RajaDoddala定期从总部所在地达拉斯飞往硅谷朝圣，最终帮助7-Eleven与DoorDash和Postmates建立了合作关系。他们还资助了另外六家初创公司。
钱尼说，在7-Ventures成立之初，很难建立信誉。当他第一次拜访加州的其他风险投资伙伴和初创企业创始人时， “没有人想和我们说话， ”他说。“他们的反应就像在说， ‘什么？“7-Eleven绝对是技术经验最差的公司之一。”"
现在， 7-Ventures面临危机：去年底，钱尼离开了公司，多拉在今年3月离开。
7-Eleven的发言人证实了他们离开彭博的消息，但拒绝透露这家风险投资公司是否已经停止运营，还有多少员工留下，以及他们是否在寻找替代者。7-Eleven的母公司SeveniHoldingsCo.也正在经历一场动荡：本月早些时候，其董事长兼首席执行官铃木俊彦(ToshifumiSuzuki)正式辞职。
一家拥有数万名员工的公司，很少会因为两位投资人的离职而陷入停滞，但公司的风险投资部门却完全是另一回事。团队往往很小：根据《2016年全球风险投资报告》(2016 GlobalCapitalVenture)的数据， 75%的风险投资团队只有5名员工或更少。大多数风险投资部门直接向公司的首席执行官或首席财务官报告。这些员工经常花费数年时间建立联系，研究他们的行业，最终在公司与特定技术行业的初创企业打交道时发挥先锋作用。通常，当这些投资伙伴离开一家公司时，他们也会带走自己的关系网络和行业知识。
“VC是一个基于关系的业务。投资总监是风险投资品牌的代言人， ”研究机构全球风险投资分析(GCVA)的总监托比刘易斯说。刘易斯没有对任何特定公司的风险投资部门发表评论，但他表示，一般来说，如果一家公司的风险投资负责人离职， “那是一件大事。”
相比之下，传统的风险投资公司可以相对容易地应对这种情况。他们有更多可以挑起重担的合伙人和同事，几乎不需要向他们解释公司的财务投资策略。
7-Ventures的冲击不太可能给初创企业或风险投资界带来巨大的痛苦。在短暂的存续期内，该公司为忠诚度奖励应用程序Belly和关键印刷初创公司KeyMe提供了资金，但投资并不大。这些初创企业仍在正常运营。除了7-Ventures ，这两家公司各有六七个投资者。然而，随着2000年以来风险投资的最大流行， 7-Ventures的高管更替可以作为一个有趣的测试案例：一个新兴的风险投资品牌在领导者离开后还能生存吗？
近年来，一些老牌公司已经向新兴初创企业投资了数十亿美元，担心初创企业会成为竞争对手。在过去的五年里，公司投资交易的数量翻了一番。在此期间，成立风险投资部门的公司数量增长了79% 。根据GCVA的数据，目前有801家这样的公司。
更多的非高科技公司正在创建投资部门，以赶上这一趋势。今年，《芝麻街》(芝麻街)、芝麻坊、JetBlueAirw的创作者
ays)和金宝汤(Campbell's Soup)等都成立了独立的风投部门。
不同于红杉资本(Sequoia Capital)和Benchmark等主流风险投资公司的合伙人，公司风投部门的宗旨是，将本公司的战略目标与初创企业的雄心连接在一起。芝麻街工作室的风投经理表示，他们将投资教育类、营养类，以及以社区为导向的初创企业。捷蓝航空的重点投资领域是地理定位、大数据、虚拟现实和人工智能，而金宝汤公司的风投团队则致力于寻找和支持健康食品类初创企业。
“成为投资者之后，你就能发现自己所处行业中的Airbnb或Uber ， ”GCVA的刘易斯说。“许多公司都在谈论的风险是，如果不这样做，就有可能沦为下一个柯达(Kodak)或DVD租赁商Blockbuster 。”
这些公司没有谈论（至少没有公开谈论）的风险是，一旦风投团队的领导者离职，这些项目会发生什么状况。
迪斯尼公司(Walt Disney Co)旗下的思伟投资(Steamboat Ventures)原本有3位常驻洛杉矶的合伙人。在其中两位于2012年离职后，这家风投机构的投资交易数量骤降了一半以上。思伟投资表示，该公司将重新关注亚洲初创企业。彭博社汇编的数据显示，思伟投资在2015年仅完成一笔交易，而今年至今更是连一笔交易都没有。
3月份，几位知情人士告诉彭博社，在英特尔投资(Intel Capital)总裁苏爱文(Arvind Sodhani)离职几个月后，新总裁温德尔布鲁克斯(Wendell Brooks)开始出售这家风投机构持有的数百家公司股权，总价值高达10亿美元。
在2001年经历管理层变更之后，惠普(Hewlett-Packard)的并购交易大幅放缓。这种状况维持了13年之久。2014年，随着几位新投资合伙人的加入，其中包括资深风投家雷舒德尔(Ray Schuder) ，正式改名为Hewlett-Packard Ventures的惠普风投部门重新起航。在过去两年，该公司已经为十几家初创企业提供了融资支持，其中包括软件公司孵化器Playground Global和移动平台Mesosphere 。
尽管7-Eleven方面并未透露风投部门接下来的打算，但其他经历过高管离职的公司风投团队表示，过渡期很难熬。
“接管关系网络需要时间， ”日本移动电话运营商DeNA公司美国投资事务主管安田千广(Mikihiro Yasuda)表示。该公司主管詹姆斯莱尼(James Riney) 7个月前离职，加盟日本风投机构500 Startups Japan 。这个由3人组成的投资团队夜以继日地工作，竭力维持现有的投资关系，并继续追逐新的投资目标。安田千广表示，他们仍在寻找莱尼的替代人选。
“这门生意需要面对面沟通， ”他说。“它不是那种用一封电子邮件就能搞定的业务。” 撰文/Lizette Chapman 翻译/任文科编辑/张晗
总之创始人的离职对7-eleven的影响很大， 7-Eleven风投部门的前景不明。
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