酷派|3年巨亏100亿！又一国产手机巨头倒下，酷派走向衰落的原因是啥？( 二 ) 国产手机|运营商

随着互联网思维的造机模式，粉丝经济兴起。各大互联网厂商和传统手机纷纷入局。运营商独揽大局的时代过气了，到了2014年，运营商开始调低合约机的补贴，与此同时“裸机销售”成了主要销售模式，酷派一下子就不香了！

到了2016年，酷派不仅在国内跌出了前10 。就连具体的销售额，都不敢透露。当时就有业内人士透露，酷派亏了42亿港币。
其二，转型失败，给酷派带来了危机
随着手机市场的不断更新换代，很多国产手机销量也在严重下滑，就例如：中兴，也因为跟不上时代而转型。但和酷派不同的是，中兴转型转的比较好。

而酷派就惨了，当时运营商调整了政策， “中华酷联”纷纷转型，酷派除了保持原有的运营渠道外，还定制了线上、线下和其他公司合作的转型路线。
2014年酷派与渠道商合作10个亿，成立了合资新公司，运营新品牌ivvi ，本以为可以咸鱼翻身，没想到却因为外观、音效、配置等各个方面过时，输给了vivo和oppo 。

那个时候酷派还花了大价钱，请当时大火的赵丽颖代言。而那时vivo和oppo等手机已经开始大火，常常包揽各大综艺、节目广告， ivvi简直就是小丑，不仅没卖出几台，还被打入了冷宫。

于是在2016年12月， ivvi被深圳超维多以2.72亿收购， 10亿打造的品牌，瞬间又赔了7亿多。然而让酷派逐渐走向衰败的原因不止于此。
其三，臭名远扬
2017年5月，酷派与校招的300多名校招生解约。当时就有传言，说酷派业绩“一夜坍塌” 。到了生死存亡的境地了，于是酷派被推上了风口浪尖。

在这紧要关头，很多酷派内部员工又纷纷爆出，酷派要求员工出差只能买7折的机票，一部分费用还要员工自己掏腰包。更有员工爆出，公司要求员工必须每月加班满40个小时，更要命的是加班没有补助。

员工怨声载道，以至于在成立奇酷时很多员工、高管纷纷离职，很多人才被挖走。名声臭了、人才没了，酷派也就成了空壳公司。没有任何价值，市值自然也就暴跌了。红极一时的国产手机品牌也就此落幕。
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