企业除了招聘正式员工外,还雇佣兼职员工 。就财务而言,正式员工工资的会计处理会比较熟悉 。兼职员工工资的会计处理如何处理?和正式工一样吗?有扣税吗?让我们看看!
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兼职人员工资的账务处理
兼职员工怎么发工资?如何处理相关账户?非全日制工人的工资通常计入管理费用进行核算,并作为正式工人对待 。具体会计处理如下:
借款:管理费用(生产成本、制造费用)
贷款:应付员工工资
【一个月八百得税工资多少,八百块怎么用一个月】借款:应付员工工资
信用:现金
如果金额超过免税金额,需要计提个人所得税 。从2008年起,福利费不再计提,直接计入——福利费的管理费用,但总额不超过工资总额的14% 。
兼职人员工资要扣税吗?
兼职收入适用劳动报酬收入类别,800元以上部分按20%征税 。所涉及的计算如下:
1.每月收入不超过4000元的,扣除800元的费用 。
应纳税额=(收入-800)20%
2.月收入超过4000元的,扣除20%的费用 。
应纳税额=收入(1-20%)20%
工资、薪金所得,是指在机关、企业、事业单位、团体中工作取得的报酬,劳动报酬,是指个人独立从事各种技能或者提供相应服务取得的报酬 。
招大学生做兼职费用的会计分录怎么做?
招聘大学生做兼职的会计分录分为三个步骤:
第一步:
借款:人工成本
贷款:应付员工工资
第二步:
借:主营业务成本
贷款:人工成本
第三步:发行时
借款:应付员工工资
贷款:银行存款或库存现金 。
来自会计网,编辑:牧溪
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