伊隆·马斯克|员工和公司到底是什么关系?从马斯克大裁员说起:人少,好干活( 二 )


马斯克掌管几家大公司 , 他太清楚公司是怎么回事了 , 公司本身没有任何价值 , 马斯克说 , “它唯一的价值是作为一个高效的资源分配机制而存在 , 提升投入产出比 , 而利润则是在产出长期高于投入之后的自然结果 。 ”
裁员是公司经营的需要 , 被裁的员工也怨不得任何人 。 这其实是一个共识 。 在马斯克等CEO看来 , 公司要活下来就必须瘦身 , 保持专注 , 降本增效 。 这个账很好算 。 当年IT泡沫破裂 , 阿里等公司也做过类似的事 , 道理都是一样的 。
【伊隆·马斯克|员工和公司到底是什么关系?从马斯克大裁员说起:人少,好干活】“当公司每天损失超过400万美元时 , 别无选择 。 ”人少好过年 , 人少好干活 。 公司不是家 , 员工和公司之间 , 其本质就是劳动力的交易 , 是市场行为 , 是一笔账而已 。