测试工程师40岁还能干吗,40多岁产品经理

作者:原来是小北
你知道吗?/你知道吗?世界上第一个程序员原来是一位女士 。
AdaLovelace,他父亲是著名诗人拜伦,1842年,她设计出了世界上第一个算法 。那年她才27岁,聪颖过人,还貌美如花 。

测试工程师40岁还能干吗,40多岁产品经理

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今天我们收集了钟问“老牛”的介绍性问答
希望能给作为外行的你一些启发 。
01
你是多少岁开始学程序的?
我迟到了,还有机会上大学 。在上大学之前,我没有接触过电脑 。内陆三线城市的偏远城镇条件很差 。
来上海读书,还是穿得破破烂烂,借钱,拎着别人送的箱子上大学 。毕业后第一件事就是还贷 。苦难让我产生了改变现状的强烈愿望 。所以我比普通人更有学习编程的动力,把编程当成改变命运的唯一途径 。
02
老哥你好,大数据这个行业怎么样?我是别的专业的,但是想转行了
大数据有着和java开发一样的体验和更高的待遇 。大数据行业不错,有四个方向 。
1-集群构建和维护,
2-数据仓库的设计与实现,
3-数据挖掘,算法和实现,
4-报告演示交互,
第三种是最难也是最好的治疗
03
问一下,刚起步的程序员工资多少,你现在多少?
北上广深6-8k首发 。刚开始事业的时候一天才60块 。现在一天超过2k
04
你好,我0基础想入门,有什么哪个比较适合女生的吗?
逻辑强的可以学习编程,Python或者Java为主,逻辑弱的可以配合前端、大数据等其他技术学习测试质量管理 。
05
5G时代要来了,哪方面前景好一些呢?
5G,对物联网、移动互联网、大数据、人工智能的需求会越来越多,所以这方面的发展代表了主流和趋势 。单一的技术,比如只有前端,或者后端,只会是数据库,想想,
持续高薪,有点难了 。
对新的技术一定要保持一定的敏感度,否则就容易被淘汰 。其实这些技术本身就挺有趣,就是生活的一部分 。
06
大佬你是做那一块的 后端吗? 在下小白想入坑,犹豫前端还是java 。普通本科,英语专业,逻辑能力还可以,能综合给些意见吗?
我是全栈都做的,入坑可以先py、java后端为主,往前端拓展,3-5年成为全才 。我碰到好几个只会前端,或只会后端的到一定阶段就到天花板了;技术经理,架构师,技术总监这些职位,都需要全才 。
07
我听说 程序员 相对其他专业 不太看重 高校 是吗 更多看重能力
编程是是一门技术活儿,不是玩理论的,所以很多学习一般的,但是动手能力强的,很灵光的同学,反而能做的更好 。
阿里的高级架构师有中专生 。高分低能的人很多,低分高能的人也不少 。低分高能的人在软件行业往往有大作为 。
【测试工程师40岁还能干吗,40多岁产品经理】08
你好我是做java的2年了, 大专 , 不幸进入到一家外包公司, 不过待遇还好, 但是挺累的 , 有点迷茫, 未来不知道该向那个方向发展
外包,爱你恨你的行业,其实外包就是代码训练练手的机会,不断重复,聪明的人可以发现规律,平凡的人能熟能生巧 。
学会总结提炼,接触原理,了解业务,把开发水平变深,知识面变广,转型为技术经理,产品经理,这两个方向不会太难 。
09
程序员十有九gay真的么
感觉是假的吧,我这20年没碰到一个程序员是gay 。你可以做破纪录的那个 。
10
请问做程序员对英语水平要求有多高?
感觉有大学英语四级的水平就差不多了 。
11
工作怎么提升自己,我怕就业被淘汰
持续的找到可以学习的方向,现在流行的就是Java开发大数据,pythpn人工智能这个方向 。其实持续的学习,在原有的基础上做增量的提升并没有那么难 。
12
楼主你好 我想问一下专科学出来的计算机专业有没有用啊?本人女生软件开发和网络技术哪个比较适合我
当然有用了,人家中专生都可以在阿里做到高级架构师,工作中用的技术和学校里学的理论,是两件事 。
你要技术好,能做出东西才有价值,学历有用,但是不能只有学历 。
13
我想在家兼职做程序员,这样可行吗,我零基础
在家兼职的程序员是最考验实战能力的,如果你的编程技术足够高,可以做到很多的项目 。
零基础的话就是从语法,例子,实际项目一步步的走过来 。
从小项目开始积累人脉,等有信誉,能力强了之后,自然会大笔的项目找上你
14
楼主好,这个行业吃青春饭吗 过了三十岁怎么发展呢
三十后不少成长为技术经理,产品经理,项目经理,薪水倍增 。也有一些懒惰的就被淘汰了
15
学计算机除了可以做程序员,还可以做技术经理,项目经理,架构师,dba,产品经理,质量管理师,测试工程师,技术总监 。
Question:突然感觉就业好广啊,再问楼主一个问题信息安全专业是先学习什么语音呢?
主要学习计算机网络通讯协议,密码学,语言上汇编和反汇编 。
16
培训机构出来的,在厦门这边 。刚开始工资可能就3000多 。。未来很迷茫 。还是大专 。。
大专找工作问题不大,关键是如何提高技术获得高薪,如果成为核心程序员,或者能带队开发,那么价值和薪水就大大提高了;程序员,架构师,技术经理,部门经理,技术总监,三年一个台阶作为目标,长期坚持学习,提高技术研发,业务分析,技术管理,这三方面能力,持续努力,就不会迷茫了 。
技术研发:包括开发语言,如java,py,c#开发;数据库,oracle,mysql;前端技术bt,vue,elemnet,weui,react;分布式系统,互联网架构;扩展的还有流行的大数据库技术,AI技术;业务分析,包括行业业务知识,如金融业务,证券业务,保险业务,电商业务,物流业务,供应链业务;
技术管理:如项目管理,产品管理,组织管理,战略管理;以上都会了,做个部门经理,技术总监或者副总,年薪60-100万,问题不大;
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