为促进就业困难人员就业 , 搭建供需双方对接平台 , 根据《洛阳市公益性岗位开发管理实施细则》及《洛龙区人力资源和社会保障局关于确定2022年洛龙区公益性岗位开发计划的通知》(洛龙人社〔2021〕84号)文件 , 现将2022年洛龙区公益性招聘信息公告如下:
【2022洛龙区公益性岗位招聘54人】一、招聘条件
(一)本次公益性岗位的安置对象为法定劳动年龄内、拥有洛阳市户籍(洛龙区户籍优先)的就业困难人员 。
(二)就业困难人员是指有劳动能力和就业意愿 , 因身体状况、技能水平、家庭因素、失去土地等原因难以实现就业的登记失业人员 。主要包括:
1、城镇零就业家庭成员;
2、距法定退休年龄10年以内的登记失业人员;
3、登记失业半年以上的长期失业人员;
4、正在享受城镇最低生活保障待遇的家庭,当年经县级以上总工会认定的城镇特困职工家庭、残疾人家庭、农村建档立卡贫困户等家庭中毕业两年内未就业的高校毕业生(含技师学院高级工班、预备技师班和特殊教育院校职业教育类毕业生)、在校期间曾享受助学贷款的毕业两年内未就业的高校毕业生;
5、就业困难的被征地农民;
6、失业的残疾人、城镇复员转业军人、县级以上劳动模范、军烈属和需要抚养未成年人的单亲家庭成员 。
需要注意 , 符合以上条件的登记失业人员 , 在参加面试前 , 需持本人身份证、“就业创业证”(就业失业登记证)及相关证明材料前往本人常住地镇(街)人力资源社会保障基层服务平台提前进行“就业困难人员”资格认证 , 以免耽误本人参加招聘时的资格审查 。
二、报名时间、地点
报名时间:2022年3月09日至2022年3月14日 。
报名地点:洛龙区政务服务中心二楼人社局窗口 。(咨询电话:65156616)在报名成功后 , 洛龙区人力资源和社会保障局通知应聘者与用人单位联系 , 约定面试时间 。
三、工作待遇及用工期限
通过用人单位面试 , 确定拟聘用的人员 , 洛龙区人社局将按规定履行资格审验、公示、审核等工作 。用人单位为符合公益性岗位安置条件的就业困难人员办理聘用手续 , 签订劳动合同 , 进行岗前培训 。
公益性岗位劳动合同期限 , 最长不超过3年 , 具体合同期限由用人单位与拟聘用人员协商确定 。对距法定退休年龄不足5年的人员 , 可延长至退休年龄 。
![2022洛龙区公益性岗位招聘54人](http://img.guangxilong.com/220628/04093V618-0.png)
文章插图
- |2022上半年口碑不错的机型盘点,这几款2K价位中端机更香
- 鸢尾|2022下半年展望,iPhone14Pro领衔,5款重磅新机又将大放异彩
- 2022洛龙区公益性岗位招聘计划表
- 2022年春季全国中小学消防安全公开课手机回放怎么看?
- 开始时间+结束时间 2022全国中小学消防公开课时间
- 2022洛龙区公益性岗位招聘条件
- 2022年洛龙区公益性岗位报名时间
- 2022洛龙区人社局公布就业见习单位通知
- 2022嵩县人民文化馆开放时间
- 荣耀|2022下半年荣耀手机哪款值得入手?不必纠结,口碑已给出答案