|当年阿里的前台小妹，马云给了她0.2%股份，20年后她的现状如何？( 三 )

又过了三个月后，领导再次找到了童文红询问她是否愿意回到行政部就任行政经理的岗位。对于领导的这个问题，童文红思考了一番，表示了虽然对比起现在的职位，行政经理的岗位可能更加的高档次，但是她还是考虑到行政部大部分都是自己的旧同事，而且之前职位都在自己之上，现在如果直接成为他们的上司可能会有不服从的。
领导听到她的顾虑后，也好心地劝诫她，领导向童文红表示这是十分难得的机会，特别是在她现在这个年龄段，想要在事业上取得成就获得机会已经是非常得难了，现在这个难得的机会摆在眼前应该好好地把握住。

童文红在听取了领导的劝诫后，决定要为自己的职业生涯负责，要好好地把握住这个机会，迎接挑战。于是，她接受了行政部经理的这个挑战，成为了行政经理。任职行政经理后，童文红非常负责任地对待自己的工作，跟员工也都相处得非常好，从来不摆领导架子，童文红的工作能力也得到了阿里的认可。

随着童文红一直以来兢兢业业地对待着自己的本职工作，也完成得
非常的出色，六年后，她又得到了领导的提拔，成为了行政总监。
这些都是童文红与阿里之间彼此的信任才有的结果，因为童文红的信任与真诚，阿里给她展现自己的平台，也因为足够真实与负责，阿里给了她一次有一次晋升的机会。同时，因为阿里的坦诚相待，让童文红有足够的的信心留在了阿里继续奋斗，让童文红能够给阿里带来更多的贡献。