1、无端欠薪，职工可以明确提出辞职，并规定支付赔偿金，另还可以向本地劳动局举报 。
【无故拖欠工资,员工可以提出离职,并要求支付赔偿金,另也可以向 公司拖欠工资不发怎么办】2、合乎法律法规企业发生欠薪的情况，这样的事情企业并不违反规定，职工本人只有挑选接收或是可以明确提出辞职，但沒有赔偿金 。
【法律规定】
《劳动合同法》第三十条，用人单位应当工作合同约定和国家规定，向劳动者立即足额支付劳动报酬 。用人单位托欠或是未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依照法律规定向本地法院申请办理支付令，法院理应依规传出支付令 。

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