24人竞争1个职位,打工人如何度过招聘小年?( 三 )


总之 , 不断学习 , 持续更新技能和经验 , 提升职场竞争力 , 35岁职场人才能看到更宽的路 。
互联网大厂梦碎 , 新经济成为香饽饽
互联网寒冬尚未结束 , 过往“离开百度去字节、离开腾讯去美团”的纯互联网求职闭环正在被打破 , 新经济行业的兴起正给职场人带来新的机遇 。 什么是新经济?目前较受认可的说法是 , “新经济”应该满足三个标准——应用信息技术和智能技术、新产品新业态的商业模式和以满足用户需求为核心 。
典型的新经济行业有纯互联网、新零售、新生活服务、新消费品牌和智能硬件等 。 从行业流动趋势来看 , 过去一年中 , 智能硬件、新能源汽车、智能家电和人工智能等“硬核科创”成为互联网人的新去处 。 报告显示 , 上述行业的人才供给都有数倍增加 , 增幅分别为131.05%、126.83%、124.51%和106.38% 。
24人竞争1个职位,打工人如何度过招聘小年?
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24人竞争1个职位,打工人如何度过招聘小年?】随着新经济行业的崛起 , 人才也在发生着地域流动——除了北上广深 , 杭州成为新经济领域人才的下一站 。 上述报告显示 , 杭州对新经济人才的吸引力已经超过广州 , 位列第4 。 与此同时 , 杭州的90后人群留存率最高 , 成为年轻人最愿意留下来安家的城市 。 此外 , 成都和重庆领跑西南地区 , 南京和苏州也成为了华东地区人才聚集地 。
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