京东|企业新媒体内容运营：做产品PPT分享徐雷|刘强东|首席执行官

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今天做了以下事。
上午是做了一个视频，剪辑了一个视频。并将文章转成的视频发布到各大新媒体平台，
发现了一条转粉率比较高的视频，阅读量190 ，收藏42 ，涨粉8 ，阅读很低，但是转粉不低。
说起这篇文章，是属于企业内容中的设备设计安装知识，之前写的时候，没怎么看好，因为有些不通顺，设计原理有些模糊。

我自己也不是太懂，但是大概原理晓得。没想到发出后，能有那么好的效果。
内容就是这样，量多了，自己价值就会有。
我登录了百家号的手机端，发现头像自动佩戴了科技创作者的头像。说明内容，账号比较符合，优质的标准。
并且通过了视频原创。
也是平台给予的权益。
做企业新媒体就是要多发，高频率。如此才能有数据支撑。知道哪些选题的内容符合平台，能拿到更多的免费流量。
打开公司抖音账号，发现很多通过视频搜索关注的粉丝。并且也会有部分视频获得用户收藏。
释放价值是平台给予内容创作者的信号。
只有不停的分享。创造优质内容，就能在本行业脱颖而出。

下午的时候，因老板要求，做了新产品的PPT分享会，给公司外贸部和新员工做了一段时间培训。
对于公司产品，其实销售也没有那么理解。
但是绝对不影响开单！因为销售是人性的东西，认可人，才能认可产品。
同样做内容营销也是如此，内容给用户看，认可你的故事，认可你分享的知识，能够学有所获，就能够为你点赞，转发，评论。
之所以没有用户反馈，肯定是内容和用户不匹配。
而不是自己有多笨，别人的文案有多好，配图多么精美。核心还是内容本身，背后的思维逻辑。
提到公司新产品，之所以公司在没有研发，投入，供应链优势等情况下，来做这个，是因为新产品用户受众跟我们现有产品受众，相差不多。
都是工业企业使用。因为公司团队扩大，除了在现有产品基础市场的保证下，还要开发新产品来养活更多员工，这就是公司的发展路子。

对于做企业，我本人缺少经验，但是做企业内容，我比较擅长，老板投入金钱，我投入时间和知识，如此，循环，周而复始。
随着我的经验增多，价值也会水涨船高，希望这个过程不要太快，因为我也需要学习新东西，来变得更有价值。
【京东|企业新媒体内容运营：做产品PPT分享】好了今天就这了。