大学生创业计划书范文完整版,创业所需的掌握技能情况 _生活百科

【大学生创业计划书范文完整版,创业所需的掌握技能情况】上游新闻采访人员朱婷
近日，智联招聘发布了《2021大学生就业力调研报告》，对2021届毕业生的就业去向、就业预期、求职心态、求职进度进行了调查。报告发现，随着就业市场竞争的加剧和人才需求的增加，大学生也在调整自己的发展道路，越来越多的人选择继续深造，或者拥抱当下灵活就业、自由职业等多元化就业形式，拓宽未来选择。
调查显示，不同学历的毕业生去向不同，学历越高，选择就业单位的比例越高。毕业后“单位就业”比例达到72.1%，远高于本科、专科毕业生。同时，选择“出国深造”的比例也与学历成正比，5%的硕士毕业生计划出国深造。
对于专科生来说，作为应用型人才，市场需求量很大，传统的找工作计划不是唯一的出路。依靠专业技能和新就业模式的加持，大学生在自由职业、慢就业和创业方面的选择高于其他学历的毕业生。
从另一个角度来看，超过10%的专科生表示会继续留在国内学习。，9.5%的本科生也选择了这一选项，高于硕士研究生(4.3%) 。结合此前该平台的数据分析，学历仍然是企业筛选人才的重要指标。企业招收应届毕业生的学历门槛逐年提高。2019年第一季度要求本科及以上学历的岗位数占比17.6%，2021年第一季度连续上升至29.8% 。此外，在一些用人单位的认知中，硕士学位已经逐渐成为“标配”，因此大学生和本科生深造的意愿更加强烈。
该平台对2018-2020年不同专业背景的毕业生当前职业之间的相关性进行大数据分析。监测显示，专业对口仍是市场供需匹配的主力军，职业与专业匹配度普遍较高。除了专业与就业的契合，就业弹性与专业的长期前景也值得观察。比如会计，作为一个普通专业，在各行各业都保持了相对稳定的需求。毕业生的职业包括销售管理、物流/仓储、法律/法规、旅游/管理等。而且跨专业就业面广。
从应届毕业生期望工作的行业具体情况来看，IT/通信/电子/互联网占了四分之一以上的选择，其次是房地产/建筑(10.9%)、文化/传媒/娱乐/体育(8.7%)和金融(7.2%) 。求职者对互联网行业有自己的热情，日新月异的信息技术和络绎不绝的互联网明星企业也激发了毕业生的浓厚兴趣。
大学生如何提高就业能力？该平台对企业招聘的长期研究表明，企业在招聘新毕业生和新员工时，会对考察维度进行分类，在考察门槛的基础上，更加注重晋升方向和发展潜力。具体来说，知识、能力、动力、人格是考察的四大模块。
其中，在知识方面，我们会考查岗位基本专业技能，注重对行业综合知识的理解；能力方面，除了注重基本的逻辑思维、沟通表达、人际处理、团队协作和执行力外，更高层次的情绪管理、问题解决、组织协调、创新能力和领导潜能也受到企业关注；在激励方面，职业认同是企业选择候选人的基本价值，成长激励有助于挖掘新员工的发展自我驱动力；性格方面，具有主动性和责任感的候选人会得到企业的基本认可，而具有坚韧、随和等品质的人会有更好的机会获得加分。一般来说，企业