裁员|“美国大厂”疯狂裁员,IT人会大面积失业吗?

裁员|“美国大厂”疯狂裁员,IT人会大面积失业吗?

当地时间11月10日 , 美国官方最新公布的数据显示 , 通胀水平有所回落 。 10月CPI同比增长7.7% , 低于市场预期 , 前值为8.2% 。


美联储“鹰派”加息举措初见功效 , 美股尤其是科技股闻声上涨 。 然而 , 市场的向好表现并未驱散科技企业头顶的阴云 。
Meta首席执行官扎克伯格近日表示 , 因需要缩减开支并在竞争激烈的广告市场中存活下来 , 这家运营着Facebook、Instagram和通讯工具WhatsApp的互联网巨头将裁员13% , 相当于1.1万人 。
与此同时 , 推特新任首席执行官马斯克的“血洗裁员”更是惊动了联合国 。
除了两家巨头 , Stripe、Salesforce、Lyft等科技企业也纷纷宣布裁员 。
就算是并不完全依赖互联网业务的亚马逊和苹果 , 也拟在未来几个月继续冻结招聘 。
劳动力市场信息平台Layoffs.fyi的创始人罗杰·李(Roger Lee)称 , 11月以来 , 技术岗位的裁员人数达到今年高峰 , 46家科技公司的超过2.1万名员工被裁 。
如此大规模的裁员对其他行业来说也是个坏消息 , 意味着当前的通货膨胀和高利率正大幅度挤压企业现金流 , 尽管美国最新通胀数据已显示下跌 。
一年前 , 还有很多员工会选择主动跳槽 。 领英数据显示 , 全球领英注册成员的跳槽人数从去年9月的44%下降到今年的-2% 。
领英首席经济学家盖伊·伯杰将劳动力市场的这种不确定性归因于一系列连锁反应 , 包括从疫情中复苏的经济、供应链中断、创纪录的高通胀和经济增长放缓 。
在曾经炙手可热的就业市场, 员工拥有强大的议价能力 , 但现在情况大不相同 。 “员工也敏锐地意识到不确定的环境 , 他们一直担心自己的健康、工作保障和钱包 。 ”伯杰称 。
哈佛商学院教授兼全球公司顾问兰杰·古拉蒂表示 , “过去两年 , 大厂招了太多的人 , 他们意识到了这一点 , 现在正在进行‘路线修正’” 。
古拉蒂提示 , 许多被裁的技术人员流向了相对较小的科技公司 。 相对大厂来说 , 这些小厂长年因为找不到人才而苦恼 , 所以从某种意义上来说 , 技术人员并没有大面积失业 。 从大厂到小厂 , 美国科技公司就业市场正在经历重新洗牌 。
【裁员|“美国大厂”疯狂裁员,IT人会大面积失业吗?】责任编辑:王哲希 孙宵