腾讯|我酸了!腾讯员工工作满15年可提前退休:退休福利还丰厚

腾讯|我酸了!腾讯员工工作满15年可提前退休:退休福利还丰厚

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腾讯|我酸了!腾讯员工工作满15年可提前退休:退休福利还丰厚


11月9日消息 , 新浪科技报道 , 在11月5日腾讯推出员工“退休福利”之后 , 今日 , 腾讯再度升级“职业里程碑”关怀方案 。

【腾讯|我酸了!腾讯员工工作满15年可提前退休:退休福利还丰厚】该方案将此前三个节点升级为六个 , 即从原来入职“1年、10年、20年” , 升级为“1年、5年、10年、15年、20年、法定退休”6 个节点 , 每个员工都可以享受到不同的权益和实物礼品 。

其中 , 最值得关注的是 , 入职满15年即可解锁“长期服务回馈权益” 。 权益标准参照此前推出的“退休福利” , 可同时享有定制纪念品、长期服务感谢金、退休荣誉金三项福利 。 长期服务感谢金为半年工资 , 退休荣誉金共有“服务年限金”和“50% 的未解禁股票期权”两个方案 , 员工可自由选择其一 。
“长期服务回馈权益”为员工自愿选择 , 员工可提前拥有着么多退休权益自然是极好的 。 腾讯推出更好的员工待遇 , 一方面是留住现有的员工 , 吸引他们干满15年 。 一般在一个企业待满15年之后 , 员工家庭、工作、住房、孩子上学各方面都稳定了 , 跳槽的概率小得多 。

另一方面 , 更好的员工待遇可以吸引来优秀的新员工 。 21世纪的竞争仍然是人才的竞争 , 中国的互联网还有一定变数 , 腾讯不一定就能安稳坐好Top 2的位置 , 字节跳动等都在各方面攻城掠地 , 腾讯需要更多优秀的人才来巩固自己的身位 。
另外 , 新增的5年节点对应一份长期保障 , 即便员工从腾讯离职依然可持有 , 这样该权益的吸引力就高得多了 。 在第15年 , 除了“长期服务回馈权益”外 , 还有一份“终身健康保障” , 这是腾讯赠予的一份终身健康保险 , 相当于一份终身商业保险了 , 后半生有了一定保障 。
腾讯在员工待遇这一块的各项措施还是比较先进的 , 待遇也相对丰厚 。 其它互联网公司也推出过一些退休权益 , 但入职满15年就能提前退休领取的并不多 。 为了吸引人才 , 其它互联网公司或跟进这项权益 。