字节跳动这条短片,刷新了我对大厂员工的印象( 二 )
评测汽车只是一份很酷很好玩的工作
开开车、下下赛道、拉个数据就能完成
但他们不知道的是
在高强度测试的精神消耗下
车手稍微走神就有可能冲出赛道发生危险
如果当天感觉状态或者车况出现问题
测试出来的数据也都要全部推翻重测
整个测试过程极其严谨
秉着对工作一丝不苟的态度
花椒顶住所有的环境和心理压力
竭尽全力将每一辆车的数据
都真实的呈现在用户眼前
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没有烦恼
公益项目的运营孟琪
这个最满腔热忱的互联网人
就经常发现光有爱心还远远不够
因为仅仅是给予爱心
能为孩子带来暂时的治愈和温暖
却不能系统性地解决长期的问题
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做公益不是只凭满腔热血
只有用做产品的思维
洞察孩子真实的需求
针对性地采用长期、专业的方法
才能带来最好的效果
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每家大厂的企业文化不一样 , 造就出的做事风格也不一样 。 从我接触到的字节人来看 , 他们身上都有一个鲜明的特质: 。 他们不讲形式、接地气、做事踏实沉稳、爱跟困难死磕、每件事都要做到极致 。
打个比方 , 即使字节旗下的产品的全球月活用户数已经超过了19亿 , 他们却依然每天都要围着创作者和用户转 , 重视每一位用户和创作者的反馈 。 在字节食堂的电视机上 , 每天轮播着用户发来的反馈 , 甚至还一直保留2013年第一个产品上线后收到的的第一条用户反馈 。
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就像这个片子里展现的5个平凡的字节人 , 他们的工作并没有我们想象中的那般高大上 , 甚至还遇到相当多的困难 , 稍显狼狈 。
但他们没有选择放弃 , 从一件件小事做起 , 从点滴微小之处做起 , 说服一个个创作者 , 钻研每个客户的行业知识 , 倾听一个个真实的用户反馈 , 用十分的热爱去专注于当下 。
这些细微的力量汇聚起来 , 才让他们做成了那些看似难以企及的事:
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在我看来 , 这些平常的字节人 , 反而是不平凡的 , 因为改变世界从来不是光靠喊口号就能完成的 , 而是从踏实走好脚下的每一小步开始的 。
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