华为天才少年廖明辉,刚毕业就拿201万年薪!他究竟有多厉害?( 二 )
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年轻人是参与这个项目的主流 , 这些顶级的人才顺利通过“天才少年”之后 , 等待他们的是漫长的培养时期 , 在这个时期中他们将要接触更加高端的实践操作 。 华为的相关人员表示 , 内部已经提供好了相关的实验室 , 并且将业务的痛点和难点都告知他们 , 希望他们能够完善这些部分 。 面对人才的培养 , 华为始终坚持的都是不惜一切代价 , 因为这是他们布下的一个长远的局 , 所以眼前的这些耗费只是为了让这些人才努力吸收更多的能量 , 为企业带来更多的利益 。
事实证明他们的选择是正确的 , 因为根据调查我们发现在这样巨大的研发投入之下 , 华为已经是全球最大的专利持有企业之一 , 并且超过90%的专利都是发明专利 , 这就是证明华为目前都着重培养这些人才的创新能力 。 因为一个企业的发展最终都是依赖与创新的体现 。
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作为华为的整个操盘人 , 任正非表示华为目前都是推行竞争的激励 , 比如一个人在计算机方面竞赛中获得了金牌 , 那么他入职后的工资将会是普通员工的5、6倍 , 面对华为抛出的橄榄枝 , 许多人都凭借自己的努力用力抓住 , 剩下的人也在努力地继续奔跑 。 作为全国985高校中的一个 , 华科可谓是替华为送去了大量的人才流量 。 据悉截止目前为止 , 华科已经为华为输送了不少于10000名毕业生 , 这样大的数字 , 代表的不仅是华科对华为的相信 , 而且也是华为的实力验证 。
【华为天才少年廖明辉,刚毕业就拿201万年薪!他究竟有多厉害?】虽然这所大学可能与清华北大相比还是略逊一筹 , 但是不可否认的是 , 在计算机相关领域 , 华科的人才数量还是首屈一指的 。 由于这些年华科对华为的支持 , 以至于大部分华科毕业的学生都会进入华为实习 , 不过还有一些人也会参与到其他的行业之中 , 成就自己的一番事业 。 毕竟人生都是需要自己拼搏 , 才会得到好的结果!
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