程序员|60、70岁程序员工资暴涨！原因让80/90后无奈：会COBOL语言( 二 ) 薪酬福利|编程|语言|60、70岁程

你要是花大笔大笔的钱转换，新系统能不能正常用，问题多不多，还不知道呢。于是大家想来想去吧，还是不改了，凑合过过算了。
既然 COBOL 赶不走，就只能让人去了，所以这些年国外做了不少措施。比如 IBM 和 Micro Fouces 就提供了 COBOL 培训机会，有些公司做了奖励机制，如果你大学选修过 COBOL，那毕业后年薪会多 1 万美元。
其实照这么发展下去，只要有机构还在继续用，COBOL 代码就会继续增加，他们更换到其他语言的成本也越高，社会也必须得培养更多的 COBOL 开发人员。
那 COBOL 很可能会这么一直活下去。。。戏剧的是，60 年前因为开发各种不顺利，团队有人丧气地买了块墓碑，上面刻着 COBOL 。谁能想到这个差点胎死腹中的编程语言，活得或许比它开发人员都久。。。
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