新蓝领找工作:更爱互联网


移动互联网的潮流改变了90后新蓝领群体的生活娱乐方式 。他们是天生的移动互联网玩家,他们的拥趸在某种程度上又促进了中国移动互联网的更快发展 。

新蓝领找工作:更爱互联网

文章插图
90后的新蓝领们,享受着建国以来最好的成长环境(空气除外)和社会资源,同时也面对更高级别的竞争和压力 。这个群体已初步呈现出多极化发展趋势:例如媒体过度关注的马佳佳、余佳文等年少“精英们”,是活在镁光灯下的极少数,除去按部就班的小白领们,90后更需要被关注的是来自三线、四线甚至五六线地区,大量辗转于车间流水线、建筑工地上、厨房灶膛边的新蓝领们 。
据百姓网2015年2月调查显示:90后新蓝领们,找工作更爱上互联网 。
1、不再是“垮掉的一代”
日前,分类信息网站百姓网针对90后新蓝领统计分析:曾经被称为垮掉的一代,已经开始进入职场,逐渐扮演生力军角色,他们中的少数,抓住商业脉搏创业,为自己打工,这群人可谓凤毛麟角;一部分“爬格子”的高材生,继续进入大中型中外企业和机构,扮演小白领角色,继续爬格子之路;在金字塔的底部,是庞大的90后新蓝领群体,在制造业流水线上,在一个个大型建筑工地上,在一个个不知名的小微企业中,担当着中国GDP高速增长“螺丝钉式”奉献者 。
在2015年求职潮中,超过一半以上的新蓝领群体撑起了第三产业这艘大船,以服务与技术工种为主力,家政保洁,客服,美容美发,司机,保安等都是热门岗位 。通过百姓网、58同城这样的分类网站寻找工作,是90后新蓝领最便捷的求职方式 。
2、有“个性的”新蓝领
移动互联网的潮流改变了90后新蓝领群体的生活娱乐方式 。他们是天生的移动互联网玩家,他们的拥趸在某种程度上又促进了中国移动互联网的更快发展 。
对于90后新蓝领群体,“快”的人生哲学方式是他们身上的又一特征,比如快餐文化的生活方式、快意人生的消费理念,以及其他以快为主题的生活方式,都是他们迎接这个世界的首选方式 。和善于规划和筹备的80后相比,他们更在意当前的生活感受 。
行业报告显示,90后新蓝领用户更迷恋社交网络交友、在线网购和新闻浏览,其中社交类APP的产品使用率为28.6%,游戏类的APP使用率为10.9%,新闻类的产品使用率为8.8%,而购物类的比例只占到7.5%,大多以淘宝为第一选择;分类信息网站是他们寻找工作的首选方式 。
百姓网数据显示,90后新蓝领群体的就业领域更加细致和垂直 。无论是蓝翔的挖掘机、新东方的厨师还是各大房地产中介、汽车工厂的工人、化妆品的导购,在各自的领域都有一些行业积累和专业培训 。和其他群体相比,他们易于接受专业领域的工作内容,正是他们身上的另一种时代特征 。
在职业选择方面,90后新蓝领用户在职业选择方面,几乎以个人兴趣为出发点,在选择职业的过程中,他们更加在意自己的感受,更加需要平等,如果背离这样的原则,他们最常做的选择便是更换工作岗位 。
【新蓝领找工作:更爱互联网】