2018年国庆节放假几天,国庆拼假技巧大全!


2018年中秋国庆法定假日规定如下:中秋节为9月22日至9月24日放假3天 , 国庆节为10月1日至10月7日 , 放假7天 , 节假日期日 , 国庆节高速免费通行 , 中秋节高速正常收费 。

2018年国庆节放假几天,国庆拼假技巧大全!

文章插图
2018年中秋国庆法定假日规定
【中秋节】:9月24日 , 共一天
【国庆节】:10月1日、2日、3日;共三天
2018年中秋国庆的放假安排
中秋节:
2018年的中秋节 , 是公历2018年9月24日 , 星期一 , 农历八月十五
2018年中秋节放假安排:2018年9月22日至9月24日放假 , 共3天 。9月25日星期二 , 正式上班
国庆节:
2018年国庆节时间为 , 2018年10月1日(星期一) 。
国庆节放假:10月1日至7日放假调休 , 共7天 。9月29日(星期六)、9月30日(星期日)上班 。
2018年中秋国庆高速收费情况
2018中秋假期全国收费高速正常收费;根据规定 , 全国收费公路免费通行的时间范围为春节、清明节、劳动节、国庆节等4个国家法定节假日 , 中秋节小长假不在规定范围之内 , 因此开车上高速仍需正常缴费通行 。受假期时间和高速不免费政策的限制 。
2018年国庆节高速免费 , 国庆节7天假期高速免费时段为:10月1日零时~10月7日24时
免收通行费时间以车辆驶离高速公路出口收费车道的时间为准 。换言之 , 收费期间上高速公路 , 免费期间下高速公路 , 不会被收费 。反过来 , 免费期间上高速 , 收费期间下高速 , 就要收费 , 如果你下高速的时间超过了10月7日的24:00 , 就要全额收费了 。今年国庆期间继续遵照国务院和省政府要求 , 落实小型客车免费通行的惠民政策 。免费时限为10月1日00:00起至10月7日24:00结束 。免费期间 , 高速公路以车辆驶离出口收费车道的时间为准 。免费范围为7座以下(含7座)载客车辆以及允许在普通收费公路行驶的摩托车 。
特别提醒是否收费以下高速时间为准收费期间上高速公路 , 免费期间下高速公路 , 不会被收费 。反过来 , 免费期间上高速 , 收费期间下高速 , 就要被收费 。举个例子 , 假如车主9月30日晚上8点上高速路 , 10月1日零点30分出收费站 , 这一段就是不收费的 。但如果10月7日晚上9点从上高速 , 过了零点才出收费站 , 那么这一段就要收费了 。如果车主实在是来不及了 , 可以提前就近的收费站下高速 , 然后重新上高速 , 这样也可以节省一点过路费 。
中秋国庆请假攻略
1、中秋后到国庆前请假 , 请6天假可连休16天
如果可以在国庆节前请假 , 可以选择请假6天 , 也就是9月25日—30日连续请年休假6天 , 便可将中秋节(9月22日到9月24日)假期3天、国庆黄金周7天连起来 , 拼出“3+6+7”的16天豪华版假期!
2、国庆节后请假 , 请5天可连休14天
若是计划节后拼假 , 10月8日—12日(星期一至星期五)连休5天 , 便可将国庆黄金周与节后第一个周末连起来 , 拼出“7+5+2”14天长假 。
3、运用11天年假可连休23天
如果想要休息一段时间 , 年假又充足 , 公司批假的话 , 可以选择将上述11天都请了 。9月25日—30日连续请年休假6天 , 10月8日—12日连休5天 , 你就可以拼出“3+6+7+5+2”的超豪华假期 。
【常见问题】
1、2018中秋节加班工资怎么算?
【答】根据《劳动法》第51条规定 , 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间 , 用人单位应当依法支付工资 。也就是说 , 劳动者在法定节假日休息期间 , 用人单位也应当依法支付工资 。如果用人单位在节假日期间安排劳动者加班 , 则应另行支付3倍加班工资 。因此 , 节假日期间安排劳动者加班 , 劳动者应获得不低于4倍的工资 。
2、既然说到了法定节假日 , 就有很多刚入行的HR会问了“这个法定节假日是从当天零点开始计算吗?”
【答】小编这边不逐条读法律法规 , 实操中根据不同情况会有差异 , 主要有两种方式:1、保险的做法按照零点计算 , 零点结束 。2、由于考勤系统的局限或特殊生产模式排班必须跨越零点 , 部分HR会方便起见根据班次来整日计算不做拆分(前提是要提前与员工沟通一致) 。
【2018年国庆节放假几天,国庆拼假技巧大全!】3、国庆节加班工资怎么算?
【答】根据《中华人民共和国劳动法》规定休息日安排劳动者工作又不能安排补休的 , 支付不低于工资的200%的工资报酬 。法定休假日安排劳动者工作的 , 支付不低于工资的300%的工资报酬 。所以 , 10月1-3日加班为三倍工资 。