本文转自:文汇报当前|双碳时代企业运营逻辑有变,可持续影响力是关键

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当前 , 日益加剧的气候变化和多元化的社会发展对企业提出了更高要求 。 在日前举行的2022年施耐德电气“数字赋能 , 全程减碳”创新峰会上 , 施耐德电气副总裁、公司事务及可持续发展中国区负责人王洁指出 , 双碳时代 , 企业的运行逻辑也发生了变化 , 要实现稳健和长远的发展 , 关键在于打造“可持续影响力” 。
作为可持续发展的先行者 , 早在2002年 , 施耐德电气就将其纳入公司的核心战略 , 多年的实践成就也获得了全球权威机构的认可 , 包括连续11年登上企业爵士“全球可持续发展百强企业”榜单、“道琼斯可持续发展世界指数”和碳排放披露项目的A级名录等 。
王洁认为 , 企业要做到经济效益和社会效益并重 , 只有走出双赢之路 , 才能行稳致远 , “以施耐德电气为例 , 我们将可持续落实到了业务的各个环节 , 在全球已实现51家‘零碳工厂’ , 其中14家在中国 。 我们还打造了端到端绿色供应链 , 带动上下游加速减碳 。 ”
当前 , 仍有大量企业缺少减碳的整体思路和能力 , 急需经验分享和技术支持 。 施耐德电气将自身践行的经验和领先的数字化技术结合 , 持续赋能各行各业向高效和可持续转型 。 从2018年至今 , 施耐德电气已帮助全球用户累计减少3.58亿吨碳排放 , 到2025年这一数字将达到8亿吨 。
王洁表示 , 作为可持续发展的长期践行者和坚定赋能者 , 施耐德电气一直致力于成为“可持续影响力企业”的榜样 , 并赋能更多中国伙伴和用户构建“可持续影响力” , 共同进步 , 共筑绿色未来 。