我是60后深圳人 , 在上海创业15年 , 是一家企业的创始人 , 也是有一个12岁女儿的宝爸 。
设定目标 , 注重行动 。进球是比赛的终点线 , 是跳高的最高点 , 是篮筐 , 是球门 。它们是一个人奋斗的方向 。没有目标 , 一个人就会变成无头苍蝇 , 瞎了眼 , 不知所措 。没有目标 , 一个人会因为不作为而后悔 。没有目标 , 就很难达到成功 。
你要有一个奋斗的目标 , 这样你才会有精神 , 才会有对生活的憧憬 。那些整天无所事事无聊到死的人 , 因为没有目标 , 应该从小就给自己的人生定一个目标 , 并且能够不断的接近她 , 总有一天你会达到这个目标 。
如果不知道自己要去哪里 , 漫无目的的闲逛 , 速度会很慢 。当你知道你要去哪里的时候 , 你会情不自禁地加快速度 。如果你不能说出你在哪里 , 你会不知所措 。一旦你知道你要去哪里 , 你就会感到精神焕发 。这就是目标的力量 。所以 , 一个人只有有目标才能成功 。
1911年 , 我们公司算出每个人每个月在客服方面需要达到多少目标 , 每个月定下自己的目标 。当他们被设定的时候 , 他们会朝着这个目标前进 , 或者大多数人会超越自己的目标 。
后来很多时候他们都没有信心 , 尤其是我们印刷的时候 。当时678是淡季 。淡季的时候 , 他们平时好像能赚10万 , 他想定8万 。我说没有 , 然后我自己给他们定了目标 , 我也会参考 。他们去年的表现作为参考 , 因为他们有资源 。在我看来 , 他们能获得多少资源?这样买他的目标 。每个人的目标都不容易实现 , 因为太容易实现 , 没有设定目标的意义 。你需要用力跳跃才能碰到目标 。这样每个人都会有一定的压力 , 可以转化为动力 。
一年过去了 。年底了 , 我来统计一下 。相比上一年的表现 , 大家的表现都提高了50% 。这是设定目标的好处 , 但我也在这方面做了奖励制度 。如果他们在一起很好 , 也会超出部分 , 给予一定的奖励 。
然后我看了看他们去年的工资 。2011年 , 以前是3000多元 。后来 , 他们基本上得到了5000多块钱 , 对他们来说也是很大的好处 。这极大地调动了他们的积极性 , 经过这次调整 。我们已经从每年700多万到现在每年1000万左右 。
这也是我在创业学习期间学到的方法 。希望这个方法对大家有帮助
有目标的人不一定成功 , 没有目标的人一定不成功 。天生的特雷西说:“成功是目标的达成 , 其他一切都是这句话的注解 。”最成功的人不是在成功的时候设定目标 , 而是只有在设定目标的时候 。
目标是指引你走向成功的灯塔 。有了目标 , 你就会有动力 , 有了目标 , 你就会有方向 , 有了目标 , 你就会有自己的未来 。
后续会继续和大家分享我做企业和怎么样做宝爸的分享经验 , 请继续关注我 。
文章插图
【制定工作目标的重要性,创业前准备工作的重要性】目标是指引你走向成功的灯塔
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