企业积极辞退员工要赔偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的期限，每满一年支付一个月工资的规范向劳动者支付 。六个月之上不满意一年的，按一年估算；不满意六个月的，向劳动者支付大半个月工资的经济补偿 。
【法律规定】
依据《劳动合同法》第四十七条，劳动者月工资高过用人公司所属市辖区、设区的市级政府发布的本地区上年度员工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的规范按员工月平均工资三倍的金额支付，向其支付经济补偿的期限最大不超过十二年 。
【公司主动辞退员工要补偿,经济补偿 公司主动辞退员工是否要补偿】
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