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历年来 , “金三银四”都是人才招聘的高峰期 ,
甚至已被写入百度百科 ,
然而 , 2022年的这个春天却是一个例外 。
疫情已进入第三年01
冰河时代
2022年开年至今 , 12周的时间却令人唏嘘 。
如今叫醒你的不仅是梦想 , 还有梦魇 。
昨天 , 京东、有赞、滴滴相继开启了“人员优化”模式 , 翻译一下就两字:裁员 。
其中 , 京东京喜 , 京东国际 , 京东科技的优化规模尤为空前 , 上午通知下午轰人 , 连2022年应届生也未能幸免 。
京东的京喜业务成为重灾区 ,
京喜事业群的员工总数约4000人 , 按比例换算 , 此轮人员优化规模为400-600人 。
京东裁员爆料只是裁员不叫裁员 , 而是毕业日 。
惊不“京喜”?意不意外?
一份致京东员工的“毕业须知”走红全网 ,
多名认证为京东员工的网友发声 。
毕业还有留校的呢 , 但这份毕业须知有一点是强制的:好走不送!
什么叫做毕业即失业?
京东给出了最好的解释——毕业暨失业!
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