工作中受伤了理应补偿医疗费用、误工、陪护费、住院治疗餐费这些 。
【法律规定】
《工伤保险条例》第三十条要求,职工因工作中受到意外损害或是患职业危害开展医治,享有工伤诊疗工资待遇 。
职工医治工伤理应在签署服务合同的医疗机构就诊,紧急情况时可以先去就近原则的医疗机构抢救 。
医治工伤所需花费合乎工伤商业保险诊治项目文件目录、工伤商业保险国家医保目录、工伤商业保险住院治疗服务标准的,从工伤保险基金付款 。工伤商业保险诊治项目文件目录、工伤商业保险国家医保目录、工伤商业保险住院治疗服务标准,由国务院办公厅社保行政机关会与国务院办公厅卫生行政部门、食品类药品监督管理单位等部门要求 。
职工住院工伤的伙食费补助金,及其经医疗机构出示证实,报经办人员组织允许,工伤职工到统筹地区之外就诊需要的交通出行、住宿费用从工伤保险基金付款,股票基金支出的主要规范由统筹地区市人民政府要求 。
工伤职工医治非工伤引起的病症,不享有工伤诊疗工资待遇,依照社会医疗保险方法解决 。
工伤职工到签署服务合同的医疗机构开展工伤恢复的花费,符合要求的,从工伤保险基金付款 。
【劳动中受了伤应当赔偿医疗费、误工费、护理费、住院伙食费等】
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