2022人力资源和社会保障部计划发布的10个新职业包括区块链工程技术人员、社区网格成员、互联网营销人员、信息安全测试人员、核酸测试人员、老年健康评估师等 , 引起了大家的关注 , 以下名言网络小边将带来10个新职业 人力资源和社会保障部计划发布的10个新职业 。
2022新增哪10个职业?根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定 , 受人力资源和社会保障部委托 , 中国就业培训技术指导中心向社会公开征集抗击疫情、促进就业的新职业信息 。经有关行业部委、行业协会(学会)、企业、研究机构申报建议、专家评审论证等程序 , 拟发布的新职业、新工种、调整职业(工种)信息公示如下 。
一、拟新增职业信息(按职业编码排序)
(一)区块链工程技术人员(2-02-10-15)
定义:从事区块链架构设计、底层技术、系统应用、系统测试、系统部署、运行维护的工程技术人员 。
主要任务:
1.分析研究分布式账簿、不对称加密、共识机制、智能合约等技术;
2.设计区块链平台架构 , 编写区块链技术报告;
3.区块链系统应用底层技术方案的设计和开发;
4.区块链性能评价指标和工具的设计和开发;
5.处理区块链系统应用中的部署、调试、运行管理等问题;
6.提供区块链技术咨询及服务 。
(二)社区网格员(3-01-01-06)
定义:利用现代城市网络管理技术 , 对市政工程(公用)设施、市容环境、社会管理事务等问题进行检查、核实、报告、处置 , 收集、分析、处置相关信息的人员 。
主要任务:
1.操作信息采集设备、检查、发现网格内市政工程(公共)设施、市容环境、社会管理事务等问题 , 受理相关群众报告;
2.操作系统平台对网格内市政工程(公共)设施、市容环境、社会管理事务等问题进行核实、报告和记录;
3.研究网格内市政工程(公用)设施、市容环境、社会管理事务等方面的立案问题 , 提出处置方案;
4.负责通知问题相关责任单位 , 协助解决问题;
5.核实上级通知的问题 , 协助责任单位处理 , 反馈处理结果;
6.收集、整理、分析相关信息和数据 , 提出网格内城市治理优化建议 。
(三)网络营销师(4-01-02-07)
定义:在数字信息平台上 , 利用网络互动和传播信誉 , 对企业产品进行多平台营销推广 。
主要工作任务:
1.研究数字平台的用户定位和运营模式;
2.接受企业委托 , 审核企业资质、产品质量等信息;
【2022年人社部拟发布的10个新职业 2022将新增哪10个职业】3.选择相关产品 , 设计策划营销方案 , 制定佣金结算方式;
4.构建数字营销场景 , 通过直播或短视频等形式对产品进行多平台营销推广;
5.提高自身的沟通影响力 , 加强用户群体活动 , 提高产品从关注到购买的转化率;
6.签订销售订单 , 结算销售付款;
7.协调产品售后服务;
8.收集和分析销售数据 , 对企业或产品提出优化建议 。
本职业包括但不限于以下工种:
直播销售员
(4)信息安全测试员(4-04-04-04)
定义:通过对评价目标的网络和系统进行渗透测试 , 发现安全问题出改进建议 , 使网络和系统免受恶意攻击 。
主要任务:
1.对网络和信息系统安全攻防技术进行分析研究 , 跟踪其发展变化;
2.利用信息收集工具和技术手段 , 收集和分析评价目标的相关信息;
3.制定安全测试计划和实施计划;
4.利用漏洞检测工具定位和识别评估目标中存在的安全漏洞 , 并进行技术验证和评估;
5.利用渗透工具对评价目标进行深入测试 , 验证网络和系统安全隐患造成的安全漏洞;
6.编制安全评估报告 , 协助专业人员恢复评估目标和技术改进 。
(5)区块链应用操作员(4-04-05-06)
定义:利用区块链技术和工具从事政务、金融、医疗、教育、养老等场景系统应用的人员 。
主要任务:
1.区块链应用场景下的用户需求分析研究;
2.方案、流程、模型等 。设计系统应用;
3.协助完成系统开发的应用开发框架;
4.功能、安全、稳定等 。测试系统;
5.操作区块链服务平台上的系统应用;
6.负责系统应用的监控、运行和维护;
7.系统应用操作中的问题收集和总结 。
(六)核酸检测员(4-08-05-08)
定义:使用仪器和试剂管理、提取、检测核酸样品并出具相应检测报告的人员 。
主要任务:
1.负责样品的入库、储存和出库;
2.提取、纯化核糖核酸或脱氧核糖核酸;
3.实时荧光定量聚合酶链反应检测提取的核酸;
4.建立文库 , 并根据测序标准对文库质量进行检测和鉴定;
5.核酸文库用高通量测序仪测量碱基序列;
6.分析高通量测序仪获得的数据并出具报告;
7.日常清洁、维护和管理高速冷冻离心机、恒温振荡器、移液器等仪器;
8.配置、存放和管理核酸提取试剂、建库试剂和测序试剂 。
(7)在线学习服务师(4-13-99-02)
定义:利用数字学习平台(工具)为学习者提供个性化、准确、及时、有效的学习计划、学习指导、支持服务和评价反馈 。
主要任务:
1.分析学习者的学习情况 , 提出有针对性的学习计划和建议;
2.为学习者提供全方位、全周期的个性化指导、支持和课程管理服务 , 解决技术、内容、方法等问题;
3.负责在线学习的课堂管理 , 为学习者建立和维护在线互动社区 , 激发学习者的学习动机 , 提高学习兴趣;
4.对学习者的学习活动和学习成果进行综合评价 , 并及时反馈;
5.根据学习者体验 , 对学习平台、学习工具、学习资源等提出优化建议 。
(八)社区健康助理(4-14-01-04)
定义:运用卫生健康及互联网知识技能 , 从事社群健康档案管理、宣教培训、就诊、保健咨询、代理、陪护及公共卫生事件事务处理的人员 。
主要工作内容:
1.利用互联网共享健康资源 , 提供健康咨询、培训、代理、监控、在线医疗、保健等服务;
2.为社区成员建立健康档案 , 收集和报告健康风险因素和公共卫生信息;
3.为社区成员提供健康访问、体检、医疗、转诊等代理或陪护服务;
4.为患者提供预约登记、缴费、取药、住院手续等协助服务;
5.推荐机构和技的社区成员提供预约、出行陪护、接送等服务;
6.开展社区卫生保护 , 提供消毒、清洁、送药、护理等防疫生活保障服务 , 协助登记、统计、采购、发放相关物资;
7.利用互联网技术参与公共卫生事件的健康预警和监测 。
(九)老年健康评估师(4-14-02-05)
定义:为有需要的老年人提供生活活动能力、认知能力、精神状态等健康状况测量和健康护理需求评估的人员 。
主要任务:
1.收集和记录老年人的基本信息和健康状况;
2.评估老年人日常生活活动能力;
3.测量和评价老年人的认知能力、精神状态、感知和沟通能力、社会参与能力;
4.根据测量和评价结果 , 确定老年人的能力水平和健康护理需求;
5.出具老年人综合能力评估和健康护理需求报告;
6.为老年人的能力恢复和健康护理提供建议 。
(十)增材制造(3D打印)设备操作员(6-20-99-00)
定义:从事增材制造设备安装、调试、维护、生产经营管理的人员 。
主要任务:
1.增材制造设备安装调试;
2.生产增材制造设备 , 负责增材制造设备的运行管理;
3.负责增材制造设备的故障排查、设备维护;
4.为客户提供设备操作和日常维护培训;
5.协助客户解决设备常见问题 , 收集客户反馈建议;
6.对增材制造设备生产过程中的技术问题进行分析研究 。
二、拟新增工种信息
(一)心理咨询师(2-07-09-03)心理干预指导员工种在职业下增加 。
(二)互联网营销师(4-01-02-07)直播销售员工种在职业下增加 。
(3)道路客车司机(4-02-02-01)在职业生涯下增加汽车司机工种 。
(4)网络与信息安全管理员(4-04-04-02)在职业生涯下增加互联网信息审核员工种 。
(五)银行信贷员(4-05-01-02)在职业下增加小微信贷员工种 。
(六)企业人力资源经理(4-07-03-04)在职业下增加劳务派遣管理员工种 。
(7)保健调理师(4-10-04-01)在职业生涯下增加中医健康经理工种 。
(八)壁画制作人(6-09-03-07)泥板画创作者工种在职业下增加 。
以上都是内容 , 请继续关注 。
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