剑指2nm芯片,没落日本重温半导体强国“旧梦”( 三 )


不过 , 这两个问题追根究底也是一个难题—人 , 芯片人才的短缺横亘在两国对芯片产业的布局中 。
90年代以来 , 日本半导体产业逐渐没落 , 随之而来的就是芯片人才外流 。 2012年 , 日立制作所和三菱电机的合资公司—瑞萨科技与NEC电子合作后 , 更名为瑞萨电子 , 最开始总员工数为4万9,200人左右 , 但是 , 这一年公司近乎倒闭 , 被日本产业革新机构收购 , 其掌门人进行了一场彻底的裁员大潮 。
同一年 , 因IT泡沫破灭和雷曼危机陷入业绩低迷的日本尔必达记忆体破产 , 一万多名员工瞬间失业 。 这些失去立足之地的半导体技术人员大多只能到海外寻找新工作 。
日本人才外流还有另一个原因 , 就是同行挖人 。 有数据统计 , 在转职海外企业的日本人才中 , 韩国有40%以上、中国有近30%来自日立制作所和松下等日本国内的8大企业 , 其中很多是获得了经常被引用专利的「日本顶级人才」 。