最近京东的一名员工收入9万元 ， 总揽件数高达13万 。 也得到了刘强东的点名称赞表扬 ， 这也让那些还在观望的员工有了决心 。 效果也是立竿见影了 。 如此形成了更加高效的物流平台也定会扭亏为盈 ， 而京东物流也会重新成为刘强东的一张“王牌”！

小结：刘强东的这一制度表面对兄弟“动刀” ， 实则却给了员工更多的可能性 。 其实这就是创客模式 ， 员工不再是底层的“搬运工”而是摇身一变成了创业者 ， 这二者的区别天上地下 。
每名员工都是为了自己而努力奋斗 ， 去掉了自身随波逐流的惰性 ， 激发了的潜力 。 这样一来不仅员工得到了更实惠的待遇 ， 公司的管理成本也大大降低 ， 盈利额也会随之上涨一举多得 。
其实这样的创客合伙模式对正在创业中小伙伴也是有用的 ， 各个行业都可以采用 。 也希望我们能够学到！你认为这样的模式如何？

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