文章图片



文章图片



文章图片



阿里女员工是否被性侵猥亵 ， 需要警方调查取证后证实 ， 而在阿里巴巴内部 ， 要确定一件事 ， 非常快 ， 只经过了一天 ， 阿里巴巴CEO就公布了阶段性调查结果 ， 一个企业应该有魄力和担当断臂求生 。

8月9号讯 ， 阿里“逍遥子”张勇凌晨公布了公司内部调查结果 ， 证实了王成文（曲一）和被害者有过亲密接触 ， 开除辞退王成文 ， 同时将李永和（老鼎）和徐昆（丁冬）辞退 ， 人力资源官童文红记过 ， 张勇说 ， 理性多了 ， 缺乏感同身受 ， 每个阿里人必须改变 ， 从他自己做起 。

受害者小花被猥亵和性侵案还没有定论 ， 但当时的华联客户张国却否认自己猥亵 ， 说喝酒肯定有亲密接触 ， 有搂抱等正常的行为 ， 没有过分的动作 ， 小花是利用自己打击她的组长 ， 搂抱都算正常的行为？真不知道这些人不正常的行为是啥 。
张勇称 ， 小花是8月2号从济南回到杭州后向公司报案的 ， 但是同城零售事业群的负责人和集团HR没有站在保护员工的角度 ， 对小花的诉求和遭遇给予足够的重视和关怀 ， 没有及时决策和行动 。

公司正常的决定是舍卒保帅 ， 但阿里的决定是舍帅保卒 ， 在小花回到公司后 ， 首先找的是淘鲜达负责人九戎 ， 悦尔和阿甘 ， 但是这三个人没有受到任何惩罚 ， 尤其是阿甘 ， 说出那著名的一句话 ， 你以为不陪酒 ， 这个业务能谈下来？
王成文是阿甘带了好多年的下属 ， 阿甘对王成文的脾性是了解的 ，甚至对他的违法行为都是知晓的 ， 但阿里为何只开除了阿甘上一级的负责人 ， 却对阿甘等人不开除呢？因为他们是业务的关键节点 ， 开除不了 。

开除王成文因为他是当事人 ， 开除老鼎和丁冬不仅仅因为他们是冷漠的领导不作为 ， 还因为他们工资高 ， 但是已经不涉及负责具体事务 ， 即便开除也不影响公司的运转 ， 而开除阿甘等人却会对淘鲜达整个业务产生不利影响 。
所以即便九戎和阿甘是最大的责任上级 ， 阿里仍然可以用舍帅保卒的方法 ， 将阿甘等人保下来 ， 也是阿里的无奈 ， 工作如何断层 ， 前期投入将是巨亏 ， 不能赔了夫人又折兵 ， 这也是阿里张勇的无奈之举 。

其次 ， 逍遥子这次还旗帜鲜明地说反对丑陋的酒桌文化 ， 这或许是亮点 ， 给以后的阿里人的一个福利 ， 因为涉及到合作的酒桌文化 ， 多多少少都伴随一些资源互换交易 ， 而职场女性很多时候都会成为这种交易的牺牲品 ， 就像王成文说的 ， 给你们送来一个美女 ， 本质上就是对女性的歧视和侮辱 。

对于这件事最终的结果不容乐观 ， 因为王成文在小花报案后24小时就放出来了 ， 说明没找到拘留他的证据 ， 疑罪从无 ， 小花说 ， 她醒来之后 ， 内裤和垃圾桶内的东西都不见了 ， 说明王成文将现场清理了 ， 没有证据 ， 就无法定罪 ， 根据阿里内部的调查结果显示 ， 王成文和小花有亲密行为 ， 至少构成了猥亵 ， 判决在5年以下 。

【阿里巴巴|断臂求生！阿里“逍遥子”竟舍帅保车：辞职，辞退，永不录用！】