我有一个做程序员的同学 , 今年35岁 。 每次和他聊天 , 我都能感觉出他的惶恐不安 。 IT入行即焦虑 , 似乎已经成为一个普遍现象 。 一是周围同事们不仅年轻而且工作能力都十分出色 , 让人不由得有种优胜劣汰的紧张感 。 二是工作强度真的很大 , 加班到晚上12点是常态 。 好不容易到了周末 , 一点不敢放松 , 不学习就跟上技术更新的节奏了 。 一年三百六十五天 , 每天工作都被生活裹挟 , 回家就想躺在床上睡觉 , 几乎没有什么社交 。 天天发愁35岁后能在公司干多久 。
总结说实话 , 程序员干到退休的有一些 , 不过真的不多 。 一方面IT行业在中国还算新兴行业 , 国内计算机行业发展才几年嘛?从业人员普遍比较年轻 。 目前 , 已经退休的程序员 , 估计都是没到法定年龄提前退休的 。
另一个方面IT行业发展太迅猛 , 导致加班严重 , 超过35岁 , 甚至40岁 , 单纯做技术的话 , 想继续留在这个行业的确有一些困难 。 程序员在四十岁的时敲键盘码代码的速度已经赶不上年轻的时候 , 脑子也没有那么灵光了 , 而且程序员经常熬夜加班 , 对于这个年龄阶段的人来说 , 健康也是很大的一个风险 。
我身边干到40多岁的程序员几乎都在机关事业单位、国有企业 。 体制内的单位 , 工作压力不大、节奏比较平稳 。 医院 , 事业单位等部门的IT支持岗可以做到退休 。 银行安全岗应该能做很久 。 但如果在国企是合同制的话 , 也不一定能做到退休 , 合同到期也有可能逼你走 。
【中芯国际|有能一直干到退休的程序员吗?】我讲了是哪个面这两个案例故事 , 想要说的就是:如果程序员想干到退休 , 真的需要对工作全身心地专注、爱好和热情 。 如果没有对编码的执着 , 还是挺难的 。 作为程序员来说 , 更重要的是应该跟上节奏 , 多学习多了解积累更多的经验 , 以备不时之需 , 不被替代才是最佳选择 。 程序员面对的是一份高强度的工作 , 同时面临着技术的快速迭代 , 对于身体素质、学习能力都有着很高的要求 。 同时 , 你最好还是在一个大的平台 , 否则小公司的压力 , 真的不是年龄大的人扛得住的 。
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