台积电:在美5nm芯片工厂2024年量产,月产能2万片( 二 )
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另一方面还是运作上的问题 , 台积电在美建厂 , 如今面临一个重大问题——招人 。 台积电虽然嘴上说得很好听 , 提供了非常多的岗位 , 但实际上 , 你有岗位 , 人家也不愿意来啊!对于当地人来说 , 芯片制造是一个闻所未闻的领域 , 想要让当地的人才转变成台积电的劳动力 , 怕是要下不小的功夫 。
另外 , 台积电在招人这个事情还落后了英特尔一筹 。 英特尔和当地学院合作 , 依靠“地利”率先建立了关系网 , 招收了大量优质人才 。 可以猜测 , 台积电未来就算招到了人才 , 也可能只是一些“残羹剩饭”了 。
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有人会说 , 台积电可以通过竞争的方式抢人才啊 。 是可以 , 但台积电有些无力了 , 他所能给出的条件真的有限 。 在薪酬方面 , 台积电提供了118000美元的薪酬(接近在湾湾招收同样人才的两倍薪酬) , 但还是少于英特尔 。 在待遇方面 , 5nm芯片制造虽然是知识密集型产业 , 但体力劳动依然少不了 , 而台积电的管理文化又非常东方化 , 严格且紧张 。 美式企业文化 , 因为长久吃着高端产业红利的缘故 , 懂的都懂 。 你觉得台积电会为了适应当地而改变管理模式吗?
如果一切都要变 , 那这就意味着台积电可能要花着接近两倍的钱去招只能干四分之三活的员工 , 这显然是不值当的 。 据说 , 为了摆脱这种困境 , 台积电已经打算从老家招人 , 然后送到美去 , 这能行得通?
结语
台积电在美建厂 , 就像一条没有回头路的单刀之旅 。 未来 , 如果台积电想要在美盈利 , 不至于浪费那么大的功夫 , 可能还有很长的路要走 。
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台积电:在美5nm芯片工厂2024年量产 , 月产能2万片
2024年量产!台积电在美工厂宣布好消息 , 但工人从哪来?
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