荣耀|不听中国院士劝告？日企拆解荣耀手机，发现核心技术已被美取代( 二 ) 华为|手机行业

荣耀如何改变这样的现状？今年5月5日，荣耀CEO赵明表示，荣耀每年的研发投入基本上都保持在7%左右，目前荣耀集团有12000名员工，其中研发人员的占比高达50% 。但是这就够了吗？明显不够，要不然荣耀这次新机型的核心也不会有这么多的美国设备和技术。

而华为呢？每年10%以上的总投入，去年华为的研发总投入更是占比总营收高达22.6% ，而且，据说华为员工，不要说现在，就以2018年为例，那时候有华为内部研发人员直接就占据了员工总数的45% 。
因此，就这样看来，荣耀如今的研发人员和研发资金其实都是不够的，因此，荣耀如果想要改变现状的话，可以面向全球，加大高端科研人才的招聘，面向自身，加大资金的投入，尽可能在独立自研的道路上，爬上更多的峰顶。

另外，在今年1月6日，荣耀获得了供电电路、电子设备等多项专利的授权和转移，根据相关专利法律状态显示，这些专利大多都发生过申请权、专利权的转移，在转移之前，权利人是华为。
从中可以看出，手握这么多华为专利的荣耀，本身的科研实力应该也是会有大大提升的，在未来的日子里，荣耀要想改变这样的现状，那么就要充分利用这些专利，将这些专利转化成为自身独立自研的动力，这也未必不会是荣耀的破局之道。

总结核心技术是买不来，租不来，借不来的，倪光南院士的呼吁言犹在耳。但是，和华为分家的荣耀似乎并没有听进去，这次日企直接就撕开了荣耀的遮羞布。虽然，不可否认，荣耀有无奈，但是，高端科技的高峰，独立自研的大道，荣耀并非走不了，并非爬不了。
【荣耀|不听中国院士劝告？日企拆解荣耀手机，发现核心技术已被美取代】希望荣耀未来能够尽早摆脱外部依赖，尽早摆脱外国技术，毕竟只有这样，才是荣耀未来发展的阳关大道。