|经典电路设计十八:用NE555多功能报警器的制作模块方案设计

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今天是2022年3月5日 , 今天为大家分享的一句话是:
越是无能的人 , 越喜欢挑剔别人的错儿 。

今天突然内心深处有一股说不出来的难受 , 这是一种某明奇妙 , 用语言很难表达的内心的痛苦 。 内心平静下来后 , 主要是两个方面产生如此大的难受:

1、工作的不平等 , 待遇的不公平 , 关系大于能力 , 能力得不到施展 , 个人发展前途看不到希望 , 所以现阶段所在的小公司所遇到的一切 , 内心深处感到很迷茫 , 内心很痛苦 。
首先 , 这是一家只有几十个人的小企业 , 新人很少 , 基本留下来的都是在公司工作四年以上的老员工 , 倒不是留下来的能力强 , 而是稍微有点能力的都走了 。
刚来公司的时候 , 我前三个月都不想坚持下来 , 都想离开 , 但是那时候疫情比较严重 , 疫情期间也不想找工作 , 所以坚持了下来 。
到了现在 , 内心深处情不自禁的有一种痛苦的感觉 , 这种感觉越来越深 , 不知道是什么回事 。 公司的产品属于来料加工 , 电子产品都是外购的 , 不需要多少技术含量 。 现在需要转型 , 能够自己做的话就自己做 , 全公司只有我一个电子工程师 , 领导 , 同事没有一个人是会电子硬件设计的 , 每天都有做不完的事情 , 从IC芯片方案的选型 , 到原理图的设计 , PCB Layout画板 , Gerber文件的外发PCB厂加工 , PCB回来后还要自己手工焊接 , 有时候样品不是只焊接两三块 , 有时候给客户送样 , 认证需要8-10块电路板都自己亲自焊接 , 因为公司没有人会看BOM , 元器件的极性都要你告诉他 。 焊接完成后 , 需要自己的调试 , 调试完成后 , 还要自己老化测试 。 如果第一次不成功 , 还要重复上述所有工作 , 而领导会安排了下一个项目 , 结果第二次样品还没有到 , 下一个项目又要开始设计工作了 。 这样一次性成功还好 , 不成功 , 工作叠加到一起 , 头都要炸了 。
就算项目还不容易成功了 , 还要对生产的文件汇总 , BOM的制作 , 加工工艺的说明 , 量产的治具的制作 , 贴片厂的沟通 。 量产出现任何问题 , 还要对产品的品质 , 加工工艺 , 贴片厂的跟进 , 遇到问题还需要自己亲自跑贴片厂 。 认证遇到所有问题 , 需要自己跟进去分析解决 , 到现场整改 。
我写完了这些 , 我终于明白 , 我内心为什么这么痛苦了 , 内心为什么这么难受?
因为 , 就算做了这么多事情 , 如果遇到量产出现任何一点点小问题 , 同事会把这小问题无限放大 , 因为是我设计的 。 所以 , 不做事情的不嫌事大 。 这些所有问题需要我自己去解决 , 而他们就两个字:不会 。 两个字搞定 。 以上就是工作的不平等 。 待遇不公平 , 悄悄的问了一下周围同事的工资待遇 , 我发现我的工资是最低的 。 而且 , 领导考虑问题往往不是你多么有能力 , 而是 , 他身边有一个听话 , 就算能力差点 , 能够和他作为一个队伍 , 站好队 , 往往比你累死三军都要可靠 。 所以 , 在这家公司 , 你一个劲的拼了老命工作 , 没有靠近领导的机会 , 没有靠近老板的机会 , 往往你累的瘫痪了 , 也没有人同情你 。所以 , 为什么难受痛苦 , 我想我还是为了我的未来 , 我要好好规划我的工作和前途 , 不然只能做嫁衣裳 。