miui|铁打的大厂,流水的高管( 二 )


其实,小米上市之后,雷军就意识到,过去的打法有点像游击队,或者特战队,创造了很多奇迹,锻炼了一批优秀的干部。但接下来再靠打游击肯定不行,要能打运动战、能打相持战,更要能打大兵团作战。
因此,除了李伟星这些小米内部成长起来的少壮派,更需要从外部引进大量人才。
带着做高端、战苹果的想法,2020年前后,雷军引入多名曾在其他手机品牌任职的高管,比如来自联想的常程、金立的卢伟冰、努比亚的苗雷、小辣椒的王晓雁、华为的杨柘、中兴的曾学忠等。
外界调侃,这些“失败者”在雷军的感召下,在小米组成了“复仇者联盟”。
miui|铁打的大厂,流水的高管
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颇为有趣的是,常程在江湖上有“万磁王”的名号。加入小米之前,他曾担任联想集团副总裁、中国区手机业务负责人,他甚至经常拿联想手机与小米手机等做对比,在微博放话“不服来战”。
但谁也没料到,2019年最后一天,常程官宣从联想离职,第二天就去了小米,与雷军“仇人”握手变“兄弟”,担任小米集团副总裁,负责手机产品规划。
常程的“反水”,甚至引发了联想的竞业协议。联想集团董事长兼CEO杨元庆曾表态,对于企业来说,人才的进进出出都是很正常的事情,希望这些进进出出都是符合规则的。“不管是引进还是输出,都要尊重市场竞业规则,不要因此涉及法律上的问题。”
2020年10月,北京海淀区劳动人事争议仲裁委员会曾裁决,常程将继续履行竞业限制义务,并将因违反竞业限制支付违约金525.2821万元,并返还联想此前支付的竞业限制补偿金。
此后,各方再未就此发声。常程的小米之旅似乎也并不顺畅。
小米10青春版是常程加入小米后负责的首款产品。产品发布前,常程在微博发布的宣传文案引发巨大争议,被网友斥责低俗。小米集团和常程本人先后致歉,常程还向青少年教育机构捐款10万元。
常程加入小米半年,腾讯《深网》报道称,由于常程在微博发布的宣传文案引发了争议,小米10青春版发布首秀也表现欠佳,雷军对常程并不算满意。
或许,这早已为常程的离开埋下伏笔。从李伟星到常程,小米在跌跌撞撞中,进入下一个十年。
2、字节扩张2021年,周受资离开雷军,投入张一鸣的怀抱。
对于周受资的离开,雷军称“有各种不舍”。2015年,他把当时只有32岁的周受资挖来做小米CFO时,很多人颇有微词。当时,小米遭遇困境,正在补课,雷军需要一个真正懂财务、懂投资的人。
此前,周受资在DST做投资。作为一个新加坡人,他只身来到北京,先后完成了对京东、小米、阿里、滴滴、今日头条等项目的投资。
在雷军看来,周受资年轻、聪明,而且有一种对世界复仇一般的勤奋。他知道,周受资在DST期间,为研究创业项目并观察中国移动互联网的发展,每年会约见350个创业者。从2010年开始,他每天都在思考一家企业的核心竞争力在什么地方。
雷军并没有看错,《一往无前》这本书中记录了小米IPO期间,周受资的工作状态。周受资说:“招股书里的每一个字,我都想过好几遍。”那份港交所H股版本的招股说明书,足足有600页。
2019年11月,周受资出任小米国际部总裁,第二年8月成为小米新合伙人之一。雷军希望周受资能带领小米加速国际化,但周受资却选择了字节跳动,借此得以重回家乡新加坡工作,并从手机转向短视频领域。
周受资与张一鸣算是老相识,当年正是周受资代表DST投资了今日头条。《字节跳动:从0到1的秘密》一书中记录了两人相见的场景。