但历经15次的谈判 , 管理层没有做一点妥协 , 最终闹到要集体罢工的地步 , 属实会让人有点不解 。
反观隔壁的LG , 同属韩国的龙头电子企业 , 最近也闹过员工要求加薪的事 。
LG上月向员工发放了绩效奖金 , 由于数额不及预期 , 在遭到员工抗议后 , 公司提高奖金金额的幅度超过了最初的计划 , 最终事情被平息下来 , 没有造成更大、更坏的影响 。
而三星这回表现得尤为头铁:要加薪?没有!想都别想!
三星之所以敢对底下员工如此硬气 , 有很大一部分来源于自己的底气 , 也就是三星自身的硬实力 。
“一个韩国人一生离不开三件事 , 即死亡、税收和三星 。 ”
韩国作为地表内卷程度最厉害的国家之一 , 一个人从出生起就不断竞争 。
卷了二十几年 , 诞生出为数不多的一批“卷王之王” , 他们人生也就两条路——要么学而优则仕 , 进入韩国的“体制内”;要么去给三星打工 。
距今约84年前 , 多次创业失败的李秉喆 , 在朝鲜半岛东南部的大邱市 , 成立了一家名为三星的公司 。
在朝鲜语中 , “三”字寓意“大、多、强” , 而“星”字有清澈明亮和永放光芒之义 。
三星最早以边贸生意起家 , 将韩国国内的蔬菜与鱼干等商品 , 卖往中国东北地区 , 实现了资本的原始积累 。
当时的人绝对不会想到 , 这个做贸易的小公司 , 会在几十年后 , 掌握大韩民国的经济命脉 。
1948年 , 三星物产成立 , 彼时是第二次世界大战结束后的第三年 , 朝鲜半岛正处于战后复苏阶段 , 三星把许多战后必需品进口到国内 , 业务迅速发展壮大 , 并在一年后成为行业第七 。 三年后 , 净资产增长了20倍 。
1953年 , 三星制糖厂成立 , 它是韩国第一家大型制糖企业;三年后 , 占据了国内90%以上的市场份额 。
1954年 , 三星第一毛织株式会社成立 , 而到了1960年 , 第一毛织的资本从最初的1亿韩元增加到了30亿韩元 , 六年爆增30倍 。
1968年 , 李秉喆在元旦大会上宣布三星接下来将进军高科技行业 。
1969年 , 三星电子成立 。 8年后 , 三星独立开发的第一批彩色电视机开始出口巴拿马等国 。
1983年 , 开始了半导体工厂第一生产线的建设 。
1988年 , 三星第一款手机SH-100正式发布;十年后 , 成为专利登记件数最多的十大企业之一 。
2012年 , 韩国三星一举超越诺基亚 , 在数量上 , 成为全球手机霸主 。
到今天 , 三星已经渗透到韩国社会、经济的方方面面 , 无处不在 。
它什么都做 , 无死角通吃 , 电子、半导体、建筑工程、造船、金融业、保险、生物制药、化工产业、医疗、航空零件、服装、酒店、汽车……
出生在三星医院 , 婴儿床是由三星重工建造的远洋货轮进口到韩国的;
买着三星寿险的保险;
住在由三星工程建设公司建造的公寓;
穿着来自三星纺织品子公司的衣服;
病了 , 三星有医院和制药;
看新闻 , 三星有传媒集团;
出差 , 三星有酒店 , 交通设施也大多是三星建造;
生活 , 更不用说 , 三星手机和电器在生活的每个角落 。
三星一年的营业额 , 占了韩国GDP的15%以上!
说到这估计大家也明白了 , 它为什么敢如此硬气 , 说不加薪就不加薪——除了给我打工 , 你们几乎没有更优解!
何况现在韩国的就业形势并不好 , 5000万人口中 , 失业人口却有百万以上 , 15到29岁的失业率超过27% , 这个数字还不包括临时工 , 就业形势的严峻可想而知 。
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