丰云行|积分体系(一):“术”,车企APP积分体系搭建思路与底层抓手( 三 )


丰云行|积分体系(一):“术”,车企APP积分体系搭建思路与底层抓手
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而有意思的一点是,长安UNI给予车主的福利并不少,据调研显示,车主购买UNI汽车时可获得约
800~1500元 人民币的返现,在UNI APP中完成积分任务,更是可以获得每日价值高达 5元的积分值,全行业最高(数据截止2021年11月),可以说是相当“土豪”了,但这却起不到盘活车主的效果,反而导致黑产和羊毛党盘踞。
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所以在积分体系中,积分的发放节奏需要合理规划,可以先“放”后“紧”,把积分预算集中在用户提车的早期,同时压缩非车主的积分预算,集中资源服务车主,避免资源的耗费。
2)积分宣传
在“触发”环节可以考虑的点是积分宣传。大家可以回忆一下自己常用的几款APP,有多少个是有积分体系的,其中你又使用过多少个APP的积分。
我经常使用支付宝APP,里面有积分体系,不知不觉中我也积累了很多积分,但是却从来没使用过,除了每次收到积分快过期的短信时,基本上不会关注,支付宝积分之于我的存在感很低。
支付宝积分存在感低的原因除了积分可兑换的商品/权益本身对用户没吸引力外,还有就是积分宣传的效果差。宣传效果差一般会有两方面的问题:

  • 一是没有宣传, 用户感知不到积分的存在
  • 二是宣传的方式不对,大部分产品对积分的宣传有浓厚的 营销广告风,这类宣传往往适得其反,容易引起用户的反感,加剧用户对积分的“审美疲劳” 。
而较为高级的宣传是引导社区内用户自发宣传。例如在蔚来APP中,运营对积分的宣传就很到位,社区中有大量关于积分的文章和活动。另一方面,随着积分深入到社区的各个服务体系,对深度使用社区服务的车主来说,积分无疑成为了社区中的“流通货币”,引发了更多车主对积分的向往,进而无形之中完成积分在社区中的传播。
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4. 行动——别让积分激励破坏社区氛围“行动”是积分体系的最直观体现,对应的是用户获取积分的行为,常见的机制就是积分任务。
1)预防黑产及羊毛党
在“行动”环节的核心是降低用户获取积分的门槛(包括时间、金钱,精力等),促使用户更容易获得积分,这个很好理解。但有不少车企APP却陷入误区,为了刺激用户,提升数据,设计了大量低门槛的积分任务,试图通过粗暴的物质激励引导用户完成产品所期望的行为。这样带来的明显弊端就是 黑产和羊毛党盘踞 ,一方面导致资源耗费,另一方面导致社区中出现大量的无效内容,影响真实车主的体验。
例如广汽传祺APP和长安UNI APP,其积分任务就设计得非常简单粗暴,导致被大量薅羊毛,社区中的互动数据也是虚假繁荣,用户体验差,背离了积分体系搭建的初衷。
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所以,车企APP(社区型产品)切忌设计简单粗暴、机械化的积分任务,不要用积分引导用户在社区中发声。
2)打造核心积分任务
汽车APP在设计积分任务时,应该 先保证“质”再追求“量”,早期不需要设计过多的机械化、低门槛任务, 为关键指标(如车主日活率)打造一个核心积分任务,作为用户最主要的积分来源,集中精力完善它,确保用户能持续玩进去而不感到枯燥。
在蔚来APP中,核心指标就是车主活跃率,核心积分任务就是每日签到,蔚来花了很大的心思来设计其签到玩法,子模块非常丰富,包括签到盲盒,签到锦鲤红包等,功能对于车主用户的覆盖率高达 80% ,真正做到只用一个积分任务就黏着用户。